【勞務(wù)派遣和勞務(wù)中介的不同】勞務(wù)派遣單位與勞務(wù)中介機(jī)構(gòu)的根本區(qū)別在于，勞務(wù)派遣單位和勞動者之間形成勞動關(guān)系，而勞務(wù)中介機(jī)構(gòu)主要是向用人單位和勞動者提供勞務(wù)信息服務(wù)，并收取一定的勞務(wù)中介費(fèi)用 。
【法律依據(jù)】
《勞動合同法》第六十二條，用工單位的義務(wù) 。
用工單位應(yīng)當(dāng)履行下列義務(wù)：
（一）執(zhí)行國家勞動標(biāo)準(zhǔn)，提供相應(yīng)的勞動條件和勞動保護(hù)
（二）告知被派遣勞動者的工作要求和勞動報酬；
（三）支付加班費(fèi)、績效獎金，提供與工作崗位相關(guān)的福利待遇；
（四）對在崗被派遣勞動者進(jìn)行工作崗位所必需的培訓(xùn)；
（五）連續(xù)用工的，實(shí)行正常的工資調(diào)整機(jī)制 。用工單位不得將被派遣勞動者再派遣到其他用人單位 。
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