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紹興教師招聘2020 2023年紹興技師學(xué)院新教師招聘公告

生活百科技師

紹興技師學(xué)院2023年新教師招聘公告如下：
一、招聘原則與條件
相應(yīng)專業(yè)專科畢業(yè)生或技工院校高級(jí)工班畢業(yè)生，大學(xué)本科或預(yù)備技師(技師)班及以上畢業(yè)生 。品行端正、遵紀(jì)守法、身心健康、熱愛學(xué)生，忠誠于黨的教育事業(yè) 。年齡35周歲以下(1986年10月19日之后出生) 。且符合以下條件之一：
1.獲得中華技能大獎(jiǎng)、全國技術(shù)能手榮譽(yù)稱號(hào)或省級(jí)技能大獎(jiǎng)、技術(shù)能手榮譽(yù)稱號(hào);
2.享受國務(wù)院或省政府特殊津貼、國家級(jí)或省級(jí)技能大師工作室?guī)ь^人、獲得省部級(jí)以上勞動(dòng)模范表彰的高技能人才;
3.世界技能大賽國家集訓(xùn)選手和中國技能大賽優(yōu)秀選手(國家級(jí)一類大賽前20名，國家級(jí)二類競(jìng)賽前15名;省級(jí)一類大賽前5名，省級(jí)二類大賽前3名) 。
二、招聘計(jì)劃
三、招聘方式和程序
招聘工作堅(jiān)持公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)和擇優(yōu)的原則，按崗位進(jìn)行招考 。
(一)報(bào)名
報(bào)名時(shí)間：2022年10月19日-2022年10月26日12:00前
報(bào)名材料：提供《紹興市職業(yè)教育中心(紹興技師學(xué)院) 2023年木工實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師招聘報(bào)名表》、《紹興市職業(yè)教育中心(紹興技師學(xué)院)2023年木工實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師招聘材料清單》及對(duì)應(yīng)佐證材料 。若應(yīng)聘人員為事業(yè)單位在編在職人員，還應(yīng)提供所在單位同意應(yīng)聘的證明材料，不能提供的，視作不符合應(yīng)聘要求 。
報(bào)名方法：報(bào)名表可至學(xué)校官網(wǎng)(www.sxszjzx.com)下載，考生根據(jù)要求將材料壓縮打包發(fā)至學(xué)校郵箱(sxjsxy2022@163.com) 。郵件名稱為“報(bào)名+姓名”，證書等材料請(qǐng)以PDF格式掃描 。報(bào)名材料未按照要求提交的，視作報(bào)名無效, 逾期不再補(bǔ)交 。
(二)資格審查及考核
根據(jù)招聘條件，進(jìn)行資格審查 。資格審查合格的，進(jìn)入考核程序 。
考核采用面試加技能測(cè)試兩項(xiàng)，對(duì)考生的綜合素質(zhì)和專業(yè)素養(yǎng)進(jìn)行考核 。面試采用個(gè)人綜合素質(zhì)介紹的測(cè)評(píng)方式，主要考核考生個(gè)人綜合素質(zhì)及現(xiàn)場(chǎng)展示能力，評(píng)委根據(jù)考生表現(xiàn)情況進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)打分，分值為100分;技能測(cè)試采用技能實(shí)踐操作測(cè)試的方式，主要測(cè)試相關(guān)專業(yè)知識(shí)和實(shí)踐能力, 分值為100分 。
總評(píng)分=專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)×80%+綜合素質(zhì)面試成績(jī)×20% 。如出現(xiàn)總分相同人數(shù)超過招聘計(jì)劃，由評(píng)委投票決定，票數(shù)多者錄取;如出現(xiàn)總分60分以下的不予錄取 。
根據(jù)總評(píng)分從高分到低分按照1:1確定進(jìn)入體檢程序人員 。若考生在體檢前確認(rèn)放棄的，可進(jìn)行依次遞補(bǔ)(遞補(bǔ)到第三名仍放棄的，不再往后遞補(bǔ)) 。
(三)體檢
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《人力資源社會(huì)保障部國家衛(wèi)生計(jì)生委國家公務(wù)員局關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行 。首次體檢不合格，本人可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn) 。復(fù)檢仍不合格，取消聘用資格，缺額不再增補(bǔ) 。體檢合格，進(jìn)入考察程序 。
(四)考察
考察工作由學(xué)校參照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》及《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》規(guī)定執(zhí)行，考察中發(fā)現(xiàn)不符合招聘要求的，取消聘用資格，缺額不再增補(bǔ) 。考察合格，進(jìn)入公示程序 。
(五)公示
擬聘用人員名單上報(bào)市教育局，經(jīng)市教育局核準(zhǔn)后在網(wǎng)上進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示 。公示期滿后，按規(guī)定程序辦理正式簽約聘用手續(xù) 。公示期間有反映的，經(jīng)核實(shí)有不適宜從教的情況，不予聘用，缺額不再增補(bǔ) 。
(六)聘用
2023年7月30日之前須持畢業(yè)證書、學(xué)位證書(國<境>外畢業(yè)生持國家教育部中國留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書)、報(bào)到證等資料報(bào)到，逾期未取得上述證書或不報(bào)到者視作自動(dòng)放棄，不再遞補(bǔ) 。

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