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中國注冊(cè)質(zhì)量經(jīng)理 。在企業(yè)追求質(zhì)量卓越性的過程中，質(zhì)量經(jīng)理是企業(yè)的重要角色 。對(duì)質(zhì)量經(jīng)理的認(rèn)證也是國際管理界的熱門認(rèn)證之一，它是中國注冊(cè)質(zhì)量經(jīng)理（ＣＭＱ）認(rèn)證，目前正越來越得到中國各類企業(yè)，尤其是外企的認(rèn)可 。在很多大中型企業(yè)中，質(zhì)量經(jīng)理人普遍擁有注冊(cè)質(zhì)量經(jīng)理資格 。
中國注冊(cè)質(zhì)量經(jīng)理前景
質(zhì)量專業(yè)人員資格注冊(cè)制度在西方國家已存在多年，質(zhì)量經(jīng)理作為一種任職資格得到歐美國家各類組織的廣泛認(rèn)可 。隨著我國經(jīng)濟(jì)對(duì)外開放的深入和全球經(jīng)濟(jì)一體化趨勢(shì)的加快，質(zhì)量和質(zhì)量管理水平的提升已成為各類組織面臨的關(guān)鍵挑戰(zhàn)之一 。為了應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)，越來越多的企業(yè)設(shè)立了質(zhì)量部門和質(zhì)量經(jīng)理職位 。質(zhì)量經(jīng)理是一個(gè)懂得質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和概念的中高級(jí)質(zhì)量專業(yè)人員，可以執(zhí)行組織的分析，維持顧客的滿意度和關(guān)注度，能夠管理支持戰(zhàn)略目標(biāo)的項(xiàng)目以及激發(fā)出人力資源的潛力來實(shí)現(xiàn)組織的目標(biāo) 。
與西方發(fā)達(dá)國家相比，我國企業(yè)的專職質(zhì)量管理人員的培訓(xùn)相對(duì)滯后，大多數(shù)企業(yè)的質(zhì)量經(jīng)理沒有接受過系統(tǒng)的質(zhì)量管理相關(guān)知識(shí)和技能的訓(xùn)練，沒有通過任職資格方面的認(rèn)定 。因此，適應(yīng)我國經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的要求，建立一套符合中國實(shí)際的質(zhì)量經(jīng)理職業(yè)資格認(rèn)定制度，培養(yǎng)更多符合企業(yè)要求的質(zhì)量管理專業(yè)人才已經(jīng)成為我國企業(yè)和質(zhì)量組織面臨的現(xiàn)實(shí)而緊迫的任務(wù) 。
【cqm是什么】質(zhì)量經(jīng)理職業(yè)資格是對(duì)獲證者知識(shí)和能力的一種認(rèn)可 。獲得質(zhì)量經(jīng)理職業(yè)資格是證明自身實(shí)力的標(biāo)志，表明獲證者已具備了從事質(zhì)量管理工作的知識(shí)和能力，能夠勝任職業(yè)崗位要求 。
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