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2021南京市六合區(qū)人民醫(yī)院招聘編外人員26人


2021南京市六合區(qū)人民醫(yī)院招聘編外人員26人


2021年江蘇南京市六合區(qū)人民醫(yī)院招聘編外人員26人
報(bào)名時(shí)間:9月15日8:00至9月17日17:00;筆試時(shí)間:見準(zhǔn)考證 。
南京市六合區(qū)人民醫(yī)院為充實(shí)人才隊(duì)伍,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘編外人員26名 。
一、招聘崗位
具體的招聘單位、崗位、數(shù)量、資格條件等詳見《六合區(qū)人民醫(yī)院2021年下半年公開招聘編外人員崗位信息表》(附件1,以下簡(jiǎn)稱《崗位信息表》) 。
二、報(bào)考要求
應(yīng)聘人員應(yīng)具備具備適應(yīng)崗位要求的身體條件、具備報(bào)考崗位要求的其他條件(詳見《崗位信息表》) 。
注意:
年齡在30周歲以下(1990年9月30日以后出生),其中具有碩士研究生及以上學(xué)歷報(bào)名人員年齡在35周歲以下(1985年9月30日以后出生);有工作經(jīng)歷要求的崗位,工作經(jīng)歷計(jì)算的截止日期為2021年9月30日 。
有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:
1. 現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;
2. 尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
3. 應(yīng)聘人員與報(bào)考單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系及其他須回避的親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘具有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位;
4. 國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到有關(guān)崗位的人員 。
三、招聘程序
(一)報(bào)名與資格審查
1. 報(bào)名時(shí)間
2021年9月15日至2021年9月17日(上午8:00-11:30,下午14:00-17:00),逾期不再受理 。
2. 報(bào)名方式
本次招聘采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行 。
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名人員需遵守疫情防控有關(guān)要求,“蘇康碼”須為綠色、“通信行程卡”無中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)行程史,體溫正常,并無發(fā)熱、干咳、乏力、嗅覺味覺減退、鼻塞、流涕、咽痛、結(jié)膜炎、肌痛和腹瀉癥狀,全程配戴口罩,方可進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng) 。
本人無法現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的,可委托他人代報(bào) 。代報(bào)者需嚴(yán)格遵守相關(guān)防疫要求,攜帶本人身份證,按要求提供各類材料外,還須提供委托函、委托人有效居民身份證原件及復(fù)印件 。
3. 報(bào)名地點(diǎn)
南京市六合區(qū)人民醫(yī)院人事科(南京市六合區(qū)延安路28號(hào)) 。
4. 提交材料
報(bào)名時(shí)需提供以下材料:
(1)如實(shí)填寫上交《南京市六合區(qū)人民醫(yī)院公開招聘報(bào)名表》附件2;
(2)本人近期二寸免冠正面彩色照片3張(后面寫上名字);
(3)提供本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證、相關(guān)崗位所需的資格證書和執(zhí)業(yè)證書、工作證明(有工作經(jīng)歷要求的崗位)等;
(4)在國(guó)(境)外取得學(xué)歷學(xué)位的人員須出具教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證明;
(5)國(guó)(境)內(nèi)普通高校2021年畢業(yè)生,須提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》 。
上述證件及相關(guān)材料均需交驗(yàn)原件并提供復(fù)印件 。
5. 資格審查
南京市六合區(qū)人民醫(yī)院人事科對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查 。通過資格審核的考生現(xiàn)場(chǎng)繳納筆試考試費(fèi)確認(rèn)(現(xiàn)金100元/人)(蘇價(jià)費(fèi)函﹝2007﹞146號(hào)) 。
6. 核減(取消)計(jì)劃
各崗位筆試開考比例原則上為1:3,對(duì)急需用人、緊缺又確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究可適當(dāng)降低開考比例,報(bào)名人數(shù)未達(dá)到開考比例將相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃 。
7. 有關(guān)要求
每位報(bào)名人員只允許報(bào)考一個(gè)崗位 。報(bào)名人員必須如實(shí)提供填寫報(bào)名材料,并在招聘全過程對(duì)自己報(bào)名信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)全責(zé) 。凡因應(yīng)聘人員弄虛作假或不符合報(bào)考條件的,一經(jīng)查實(shí),立即取消考試或聘用資格 。

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