5.經(jīng)認定，相當于上述層次的領(lǐng)軍人才 。
五、市級優(yōu)秀人才(E類)
1.貴州省高層次創(chuàng)新型人才遴選培養(yǎng)計劃“千”層次入選者;發(fā)達地區(qū)地市級人民政府或人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組命名的市管專家或?qū)W術(shù)(技術(shù))帶頭人;貴陽市大數(shù)據(jù)“十百千萬”培養(yǎng)計劃“百”層次人才;市級創(chuàng)新型高層次人才和青年人才;列為貴陽市科技人才項目培養(yǎng)對象的人才;地(市)級首席技師 。其他經(jīng)認定的地(市)廳級重點人才計劃入選者、獎勵表彰、榮譽稱號獲得者 。
2.具有博士學(xué)位或正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)，在貴陽貴安創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，主持完成地(市)廳級以上研究2個課題或成果獲地(市)廳級以上獎勵的人才 。
3.三年內(nèi)通過投融資機構(gòu)累計獲得2000萬元以上融資的貴陽貴安重點發(fā)展產(chǎn)業(yè)企業(yè)創(chuàng)始人和主要技術(shù)負責人 。
4.在屬貴陽貴安重點發(fā)展產(chǎn)業(yè)的企業(yè)中從事創(chuàng)新研發(fā)崗位，具有較強創(chuàng)新研發(fā)能力，且上年度以工資性收入繳納個人所得稅在6萬元以上的人才 。
5.經(jīng)認定 。相當于上述層次的優(yōu)秀人才 。
六、市級產(chǎn)業(yè)人才(F類)
1.在貴陽貴安或有意來貴陽貴安工作的博士研究生或正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)人才 。
2.在貴陽貴安或有意來貴陽貴安的縣及縣以下企事業(yè)單位從事創(chuàng)新研發(fā)、專業(yè)技術(shù)工作，具有研究生學(xué)歷學(xué)位和副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人才 。
3.貴陽貴安規(guī)模以上高新技術(shù)企業(yè)中的主要技術(shù)負責人 。
4.在貴陽貴安或有意來貴陽貴安的重點發(fā)展產(chǎn)業(yè)企業(yè)工作，具有本科以上學(xué)歷學(xué)位或取得技師以上職業(yè)資格，經(jīng)認定具備較強創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力、確屬緊缺急需的專業(yè)人才 。
5.獲得貴陽貴安直接認定特殊人才高級職務(wù)的人才 。
6.經(jīng)認定，具有特殊技能(技術(shù)的其他緊缺急需人才 。
七、其他
按重點產(chǎn)業(yè)企業(yè)納稅額度，對屬貴陽貴安重點發(fā)展產(chǎn)業(yè)民營企業(yè)的主要經(jīng)營管理人才如下分類認定：
1.上年度納稅1億元以上，主要經(jīng)營管理人才可認定為B類人才 。
2.上年度納稅3000萬元(含)以上，主要經(jīng)營管理人才可認定為C類人才 。
3.上年度納稅1000萬元(含)以上，主要經(jīng)營管理人才可認定為D類人才 。
4.上年度納稅500萬元(含)以上，主要經(jīng)營管理人才可認定為E類人才 。
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