人事檔案接收流程
(1)畢業(yè)生檔案接收
(a)學(xué)校將畢業(yè)生檔案通過機(jī)要交通或高校郵政EMS標(biāo)準(zhǔn)快遞轉(zhuǎn)至省人才流動(dòng)服務(wù)中心;
(b)省人才流動(dòng)服務(wù)中心綜合服務(wù)窗口審核檔案 。
(2)錄用的其他人才人事檔案接收
(a)省人才流動(dòng)服務(wù)中心綜合服務(wù)窗口審核用人單位與錄(聘)用人員簽訂的勞動(dòng)(聘用)合同 ， 開具《調(diào)檔函》;
(b)錄(聘)用人員持《調(diào)檔函》回原人事檔案存放單位辦理轉(zhuǎn)檔手續(xù);
(c)原人事檔案存放單位通過機(jī)要交通或人事(人力資源)部門工作人員將其人事檔案轉(zhuǎn)至省人才流動(dòng)服務(wù)中心;
(d)省人才流動(dòng)服務(wù)中心綜合服務(wù)窗口審核檔案 。
(3)解除人事(聘用、勞動(dòng))關(guān)系人員人事檔案接收
(a)用人單位人事(人力資源)部門工作人員和本人持密封、蓋章的人事檔案、單位介紹信及《檔案轉(zhuǎn)遞通知單》至省人才流動(dòng)服務(wù)中心綜合服務(wù)窗口辦理;
(b)省人才流動(dòng)服務(wù)中心綜合服務(wù)窗口審核檔案 。
省人才流動(dòng)服務(wù)中心在接收人事檔案時(shí) ， 按照真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、規(guī)范的要求進(jìn)行審核 。人事檔案中缺少關(guān)鍵材料的 ， 本人做出書面知情說明并承諾補(bǔ)充后 ， 人事檔案作暫存處理;或與原人事檔案管理單位協(xié)商退回并補(bǔ)充材料 。關(guān)鍵材料一般指用于核定存檔人的出生日期、參加工作時(shí)間、入黨時(shí)間、學(xué)歷學(xué)位、工作經(jīng)歷等重要信息的材料 。
一次性轉(zhuǎn)入10份以上人事檔案的需提前與省人才流動(dòng)服務(wù)中心綜合服務(wù)部預(yù)約 。
辦理時(shí)限：材料齊全真實(shí)有效 ， 當(dāng)場辦理 。
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