1、對工作認(rèn)知的困惑 。不能體會領(lǐng)導(dǎo)的用意 。由于自己的站位不夠，對一些會議精神領(lǐng)會不深，導(dǎo)致工作的被動
【在工作中遇到哪些困惑 經(jīng)常會遇到什么難題】2、對人際關(guān)系的處理的困惑 。利己思想占據(jù)突出位置，不能很好的擺正組織和個人的關(guān)系 。
3、如何在工作中提升自身能力的困惑 。
4、安逸思想在作怪，沒有全身心投入到崗位工作中 。
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