哪些人可以稱作靈活就業(yè)人員?
按照《國務院辦公廳關于支持多渠道靈活就業(yè)的意見》(國辦發(fā)(2020)27號)規(guī)定，靈活就業(yè)人員包括個體經營、非全日制、新就業(yè)形態(tài)等從業(yè)人員 。
靈活就業(yè)的范圍有那些?
從事下列靈活就業(yè)的，可認定為靈活就業(yè)：
【烏魯木齊靈活就業(yè)人員是什么意思？】1.從事社區(qū)公共管理服務或居民生活服務，包括從事城市管理服務、社區(qū)便民利民服務、老年服務、家政服務等臨時性就業(yè)形式;
2.從事家庭手工業(yè)、工藝作坊、到農村承包種養(yǎng)業(yè);
3.為用人單位或個體工商戶提供勞務服務的臨時工、季節(jié)工、承包工、小時工、派遣工等(《勞動合同法》第六十八條，非全日制用工，是指以小時計酬為主，勞動者在同一用人單位一般平均每日工作時間不超過四小時，每周工作時間累計不超過二十四小時的用工形式);
4.網絡零售、移動出行、線上教育培訓、互聯網醫(yī)療、在線娛樂等新就業(yè)形態(tài);
5.經市人力資源和社會保障部門、財政部門認定的其他靈活就業(yè)形式 。
執(zhí)行依據：
1.《關于印發(fā)<新疆維吾爾自治區(qū)社會保險補貼辦法>的通知》(新人社規(guī)〔2020〕1號)
2.《烏魯木齊市社會保險補貼辦法》(烏人社規(guī)〔2021〕2號)
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