根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》江蘇試用期工資標(biāo)準(zhǔn)如下：
不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動合同約定工資的百分之八十 ， 并不得低于用人單位所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn) 。
拓展閱讀：適用《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》幾種情形
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【南京試用期工資一般多少錢一個月】 ?。┓傘⒎ü婀娑ǖ鈉淥投?。
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