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城市社區(qū)工作者工資待遇 城市社區(qū)專職工作者是干什么的

最近很多地方開始招錄社區(qū)工作者或者專職網(wǎng)格員,但是對(duì)于報(bào)考的學(xué)員來說,對(duì)于工作內(nèi)容可能大家也未必了解 。我就以我的經(jīng)歷跟大家啰嗦一下 。
首先,對(duì)于社區(qū)網(wǎng)格化治理國家已經(jīng)開始了規(guī)劃,并且也會(huì)成為主流甚至對(duì)于一些地方來說會(huì)成為治理地方的有力手段 。不管頂層的設(shè)計(jì)多么出眾 , 但再好的政策最終會(huì)落到基層,落到老百姓身上,那基層的落實(shí)誰去落實(shí)呢?沒錯(cuò),現(xiàn)在就是有社區(qū)工作者和專職網(wǎng)格員去落實(shí) 。但這個(gè)過程中社區(qū)工作者和專職網(wǎng)格員還會(huì)有區(qū)別 。社區(qū)工作者大部分的工作時(shí)間是在社區(qū)里,而專職網(wǎng)格員大部分時(shí)間是在自己管理的網(wǎng)格內(nèi) 。例如,你負(fù)責(zé)幾個(gè)小區(qū) , 這幾個(gè)小區(qū)內(nèi)有300戶居民和100戶商鋪 , 那你作為這個(gè)網(wǎng)格內(nèi)的專職網(wǎng)格員,300戶居民和100戶商鋪的大小事就有你負(fù)責(zé),用個(gè)不太恰當(dāng)?shù)脑~來形容,你就是他們的大管家 。說到這里大家應(yīng)該有點(diǎn)明白了吧 。
其次 , 作為社區(qū)工作者他們面對(duì)的工作是承接整個(gè)社區(qū)的工作 , 可能一個(gè)人要負(fù)責(zé)對(duì)接你整個(gè)縣好幾個(gè)部門,各個(gè)部門下達(dá)任務(wù)后 , 社區(qū)工作者接受到任務(wù)后再下達(dá)給專職網(wǎng)格員 , 專職網(wǎng)格員再落實(shí)到你的網(wǎng)格內(nèi) 。網(wǎng)格內(nèi)的鄰里矛盾,信息采集或其他大大小小的事都有你去處理,要把矛盾化解到網(wǎng)格內(nèi)解決到基層里,所以這份工作很能鍛煉一個(gè)人,特別對(duì)于那些以后要參加公務(wù)員事業(yè)編的學(xué)員來說 , 這個(gè)工作能讓你得到基層的工作能力和經(jīng)驗(yàn) 。基層的工作做好了,等你到了新崗位也一定能得心應(yīng)手 。
再次 , 說一說合同和薪酬的事,社區(qū)工作者和專職網(wǎng)格員都是不帶編制的,都是政府的編外合同人員,工作內(nèi)容很多很雜,完成的出色也未必是你的成果 。社區(qū)工作者的薪資會(huì)比專職網(wǎng)格員的薪資高1000多吧,這個(gè)分地區(qū)的,有的地區(qū)財(cái)政好可能工資會(huì)高點(diǎn),但是再高也高不過你所在地區(qū)的事業(yè)編的工資 。大部分的社區(qū)工作者和專職網(wǎng)格員都會(huì)繳納五險(xiǎn)一金,但是專職網(wǎng)格員的五險(xiǎn)一金是包含在你的工資里的,所以能發(fā)多少錢大家應(yīng)該明白了吧 。這幾年很多地區(qū)把社區(qū)工作者的一些福利也砍掉了,例如精神文明獎(jiǎng) , 暖氣補(bǔ)助,或者其他事業(yè)單位人員的補(bǔ)助這里都沒有了 。綜合下社區(qū)工作者每月平均4000左右 , 專職網(wǎng)格員3000左右,但不是絕對(duì)的有的地區(qū)還是挺高的 。
總結(jié),地區(qū)發(fā)放工資的順序公務(wù)員 事業(yè)編 合同工而且合同的人員工資還不準(zhǔn)時(shí) , 會(huì)存在拖欠工資的情況,唉,希望頂層的設(shè)計(jì)者能關(guān)注下社區(qū)的工作人員 , 畢竟社區(qū)工作有時(shí)真的很難搞 , 工作量又大又雜甚至有的部門下達(dá)工作特別急 。改善下工作待遇,讓這個(gè)龐大的工作群體有更大的積極性 。最后,好不好只能你自己真正入職了才能體會(huì)到 。最后說一下 。有的地方社區(qū)工作者和專職網(wǎng)格員是不區(qū)分的,都是一個(gè)人干,但同樣涌現(xiàn)出了好多工作能力特別強(qiáng)的社區(qū)工作者和專職網(wǎng)格員,并提拔成為社區(qū)的書記,主任等等吧 ?,F(xiàn)在招聘都是用公務(wù)員事業(yè)編的流程,以后應(yīng)該還會(huì)更好吧希望如此

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