經(jīng)費(fèi)保障
職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼資金按規(guī)定在就業(yè)專項(xiàng)資金中列支，符合失業(yè)保險(xiǎn)基金支出范圍的，可在失業(yè)保險(xiǎn)基金或失業(yè)保險(xiǎn)基金擴(kuò)大支出試點(diǎn)中支出 。涉及就業(yè)專項(xiàng)資金支出的部分，新北、天寧、鐘樓三區(qū)與市各半承擔(dān) 。
【2022年常州市職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼實(shí)施辦法】其他
1. 失業(yè)保險(xiǎn)支持企業(yè)職工技能提升補(bǔ)貼的申領(lǐng)按失業(yè)保險(xiǎn)支持參保職工職業(yè)技能提升補(bǔ)貼的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行 。對《補(bǔ)貼目錄》中的工種按目錄標(biāo)準(zhǔn)（高級以上按高級）執(zhí)行；目錄以外的，按職工取得初級、中級、高級以上職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書分別給予800元、900元、1000元補(bǔ)貼 。
2. 本辦法自2022年1月1日起實(shí)施 ， 由市人社局負(fù)責(zé)解釋 。前發(fā)文件與本文件不一致的，以本文件規(guī)定為準(zhǔn) 。溧陽市、武進(jìn)區(qū)、金壇區(qū)、常州經(jīng)開區(qū)可結(jié)合各自實(shí)際 ， 制定本地補(bǔ)貼目錄和標(biāo)準(zhǔn)，并報(bào)市人社局和財(cái)政局備案 。
3. 按照《關(guān)于印發(fā)常州市企業(yè)新型學(xué)徒制工作實(shí)施方案的通知》（常人社發(fā)〔2020〕89號）規(guī)定，企業(yè)新型學(xué)徒培訓(xùn)經(jīng)所在地人力資源社會保障部門備案、審核列入培訓(xùn)計(jì)劃后，由財(cái)政部門按規(guī)定向企業(yè)預(yù)支不超過40%的補(bǔ)貼資金 。培訓(xùn)任務(wù)完成學(xué)徒取得職業(yè)資格證書后 ， 由企業(yè)向所在地人力資源社會保障部門申請后續(xù)補(bǔ)貼資金 。對學(xué)徒流失率超過50%的項(xiàng)目，停撥后續(xù)補(bǔ)貼資金 。
4. 國家、省另行明確要求開展的針對其他特定人員的職業(yè)培訓(xùn)可參照本辦法執(zhí)行 。
5. 《技能培訓(xùn)補(bǔ)貼目錄》、《合格證培訓(xùn)補(bǔ)貼目錄》根據(jù)國家政策和產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向由市人社局、市財(cái)政局會商后進(jìn)行動(dòng)態(tài)調(diào)整 。
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