因此，2022年能否一次性補(bǔ)繳社保，需要滿足一次性補(bǔ)繳社保的條件，條件有兩個(gè)：一是首次參保時(shí)間是2011年7月份之前 ， 二是達(dá)到退休年齡繼續(xù)繳費(fèi)5年，也就是女工人55歲、女干部60歲、男職工65歲的時(shí)候 ， 如果這個(gè)年齡社保繳費(fèi)還不夠15年的，才允許一次性補(bǔ)繳到15年 。
國家為何要限制社保補(bǔ)繳呢？主要有這幾點(diǎn)原因：一是社保收入問題 ， 養(yǎng)老金的發(fā)放，是用現(xiàn)在的繳費(fèi)去發(fā)放已經(jīng)退休人員的養(yǎng)老金，如果大家都事后補(bǔ)繳社保，那么現(xiàn)在的退休老人就沒有養(yǎng)老資金來源了；
二是對(duì)正常繳費(fèi)的人來說不公平，會(huì)讓正常繳費(fèi)的人感覺自己吃虧了 ， 從而大家都不愿意按時(shí)繳費(fèi)了，造成繳費(fèi)的惡性循環(huán)；
三是影響?zhàn)B老基金的投資收益 ， 現(xiàn)在的養(yǎng)老基金由專門機(jī)構(gòu)進(jìn)行投資操作，收益還是不錯(cuò)的 。公開數(shù)據(jù)顯示 ， 2016年到2021年，有2000多億元的投資收益，如果養(yǎng)老基金缺乏，投資就會(huì)受到影響，最終影響所有人的退休待遇 。
如果達(dá)到退休年齡，社保不足15年，綜合考慮繼續(xù)繳納職工社保不太劃算，還有什么解決辦法嗎？辦法總比困難多 ， 辦法還是有的，參保人可以考慮以下幾種途徑：一是把職工社保轉(zhuǎn)為居民社保 ， 但轉(zhuǎn)為居民社保后，無論男女，退休年齡均為60周歲 ， 所以如果是50歲的女職工轉(zhuǎn)入居民社保是不劃算的，需要考慮轉(zhuǎn)居民社保的對(duì)象，主要是60周歲退休的男性 。不過，部分地區(qū)的居民社保已經(jīng)不能在60周歲補(bǔ)繳了，也要求在60歲續(xù)交5年，如果續(xù)交后還不夠15年才允許一次性補(bǔ)繳，比如廣州市 。
二是直接退保 。退保后，個(gè)人賬戶養(yǎng)老金的錢在退保人申請(qǐng)后，可以退給個(gè)人，個(gè)人社保賬戶清空 。這種方法對(duì)靈活就業(yè)身份的參保人員來說損失很大，只能領(lǐng)回自己繳費(fèi)部分的40% 。所以 ， 退保是一種最差的選擇，不是特別情況 ， 就不要退保，最起碼也要轉(zhuǎn)入居民社保，雖然養(yǎng)老金低了點(diǎn)，但是每個(gè)月多少也有幾百元左右的養(yǎng)老金吧，像北京、上海等地，每月有1000多元 ， 南京、杭州等地，每月也有大幾百 。
寫在最后：1、社保一次性補(bǔ)繳大門關(guān)閉 ， 如果在2011年7月前首次參保繳費(fèi)，在達(dá)到退休年齡繼續(xù)繳費(fèi)5年后 ， 還有機(jī)會(huì)一次性補(bǔ)繳 。
2、不愿意繼續(xù)繳費(fèi)的職工，可以把職工社保轉(zhuǎn)入居民社保，由于居民養(yǎng)老待遇低 ， 做決定前要多做考慮利弊得失，綜合考量 。
3、除非出現(xiàn)特殊情況，不建議大家退保 。
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