工同意 。
第十一條 用人單位應(yīng)當(dāng)給予孕期女職工下列保護(hù)：
（一）不得安排國(guó)家規(guī)定的孕期禁忌從事的勞動(dòng)；
（二）不能適應(yīng)原勞動(dòng)的，應(yīng)當(dāng)根據(jù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的證明，予以減輕勞動(dòng)量或者安排其他能夠適應(yīng)的崗位；
（三）在勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)進(jìn)行產(chǎn)前檢查的，所需時(shí)間計(jì)入勞動(dòng)時(shí)間；
（四）懷孕不滿(mǎn)3個(gè)月和7個(gè)月以上的，不得延長(zhǎng)勞動(dòng)時(shí)間或者安排夜班勞動(dòng)，并每日安排不少于1小時(shí)工間休息；
（五）懷孕不滿(mǎn)3個(gè)月需要保胎休息或者懷孕7個(gè)月以上且上班確有困難的，應(yīng)當(dāng)根據(jù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的證明安排其休息 。
【江蘇省女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定】前款第三項(xiàng)、第四項(xiàng)情形下有勞動(dòng)定額的，減少相應(yīng)的勞動(dòng)量；第五項(xiàng)情形下休息期間的工資按照勞動(dòng)合同或者集體合同約定計(jì)發(fā)，但不得低于當(dāng)?shù)刈畹?FONT style=>工資標(biāo)準(zhǔn)的80% 。
女職工懷孕后，經(jīng)本人申請(qǐng)，用人單位同意安排其在孕期休息的，休息期間的工資由雙方協(xié)商確定，勞動(dòng)合同或者集體合同另有約定的，從其約定 。
第十二條 用人單位應(yīng)當(dāng)給予生育或者終止妊娠的女職工下列保護(hù)：
（一）生育的，享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天，符合《江蘇省人口與計(jì)劃生育條例》規(guī)定生育的，延長(zhǎng)產(chǎn)假30天 。難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天；生育多胞胎的，每多生育1個(gè)嬰兒，增加產(chǎn)假15天；
（二）懷孕不滿(mǎn)2個(gè)月流產(chǎn)的，享受不少于20天的產(chǎn)假；
（三）懷孕滿(mǎn)2個(gè)月不滿(mǎn)3個(gè)月流產(chǎn)的，享受不少于30天的產(chǎn)假；
（四）懷孕滿(mǎn)3個(gè)月不滿(mǎn)7個(gè)月流產(chǎn)、引產(chǎn)的，享受不少于42天的產(chǎn)假；
（五）懷孕滿(mǎn)7個(gè)月引產(chǎn)的，享受不少于98天的產(chǎn)假 。
第十三條 用人單位應(yīng)當(dāng)給予實(shí)施計(jì)劃生育手術(shù)的女職工下列保護(hù)：
（一）實(shí)行輸卵管結(jié)扎或者復(fù)通手術(shù)的，享受21天的假期；
（二）放置或者取出宮內(nèi)節(jié)育器的，享受2天的假期 。
第十四條 女職工享受產(chǎn)假或者計(jì)劃生育手術(shù)休假期間，按照國(guó)家和省規(guī)定享受職工生育保險(xiǎn)待遇 。
第十五條 女職工產(chǎn)假期滿(mǎn)恢復(fù)工作時(shí)，允許有1周至2周的時(shí)間逐步恢復(fù)原定額的勞動(dòng)量 。
用人單位原則上應(yīng)當(dāng)安排女職工在原崗位上班，如因特殊情況需要變動(dòng)的，應(yīng)當(dāng)與女職工協(xié)商解決 。
第十六條 用人單位應(yīng)當(dāng)給予哺乳未滿(mǎn)1周歲嬰兒的女職工下列保護(hù)：
（一）不得安排國(guó)家規(guī)定的哺乳期禁忌從事的勞動(dòng)；
（二）不得延長(zhǎng)勞動(dòng)時(shí)間或者安排夜班勞動(dòng)；
（三）實(shí)行勞動(dòng)定額的，減少相應(yīng)勞動(dòng)量；
（四）每日勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)應(yīng)當(dāng)安排不少于1小時(shí)的哺乳時(shí)間；生育多胞胎的，每多哺乳1個(gè)嬰兒，每天增加1小時(shí)哺乳時(shí)間 。
哺乳時(shí)間以及在本單位內(nèi)哺乳往返途中時(shí)間計(jì)入勞動(dòng)時(shí)間 。
第十七條 經(jīng)本人申請(qǐng)，用人單位批準(zhǔn)，女職工可以休不超過(guò)6個(gè)月的哺乳假，待遇不得低于當(dāng)?shù)刈畹?FONT style=>工資標(biāo)準(zhǔn)的80%，超過(guò)6個(gè)月的，待遇由雙方協(xié)商確定 。
第十八條 女職工更年期綜合癥癥狀嚴(yán)重，不能適應(yīng)原崗位工作，申請(qǐng)減輕勞動(dòng)量或者調(diào)整