繳費(fèi)比例
【個(gè)人+單位 成都企業(yè)年金繳費(fèi)比例】企業(yè)繳費(fèi)每年不超過本企業(yè)職工工資總額的8%，企業(yè)和職工個(gè)人繳費(fèi)合計(jì)不超過本企業(yè)職工工資總額的12% 。具體所需費(fèi)用，由企業(yè)和職工協(xié)商確定 。
其他問答
一、企業(yè)年金是什么?
企業(yè)年金指企業(yè)及其職工在依法參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的基礎(chǔ)上，自主建立的補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)制度，是我國多層次、多支柱養(yǎng)老保險(xiǎn)體系第二支柱的重要組成部分 。
二、建立企業(yè)年金有什么作用?覆蓋范圍是哪些?
企業(yè)建立企業(yè)年金，有利于完善職工薪酬體系，展現(xiàn)企業(yè)良好文化、增強(qiáng)人才吸引力、穩(wěn)定職工隊(duì)伍;職工參加企業(yè)年金，有利于在基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的基礎(chǔ)上，另外增加一份養(yǎng)老積累，進(jìn)一步提高退休后收入水平和生活質(zhì)量 。
依法參加了企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的用人單位及其職工 ， 都可以建立企業(yè)年金，包括各類城鎮(zhèn)企業(yè)及其職工、社會(huì)組織及其專職工作人員、機(jī)關(guān)事業(yè)單位編制外工作人員等 。
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