工作服入賬會(huì)計(jì)處理：
1、如果是根據(jù)工作性質(zhì)和特點(diǎn)統(tǒng)一制作、統(tǒng)一著裝的合理的工裝支出 ， 比如服務(wù)行業(yè)統(tǒng)一服裝 ， 這種根據(jù)國稅[2011]34號(hào)是可以直接作為公司合理的成本費(fèi)用支出 。
這樣會(huì)計(jì)分錄直接記：
借：管理費(fèi)用——工裝費(fèi)用
貸：銀行存款
2、如果非第一種情況，是帶有福利性質(zhì)的服裝制作，首先最簡單的判定就是你是否是在工作中統(tǒng)一著裝，如是這種的話那應(yīng)該計(jì)入福利費(fèi) ， 通過應(yīng)付職工薪酬過渡，雖然福利費(fèi)最終也是進(jìn)成本費(fèi)用，但是必須占你福利費(fèi)額度 。而且，既然是屬于福利費(fèi)，那么這部分實(shí)物福利要并入工資薪金所得計(jì)征個(gè)人所得稅 。
會(huì)計(jì)分錄：
借：應(yīng)付職工薪酬
【工裝怎么入賬】貸：銀行存款
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