關(guān)于為新員工辦理社保，2010年10月28日頒布、2011年7月1日開始執(zhí)行的新《社會(huì)保險(xiǎn)法》第五十八條有明確規(guī)定：用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記 。未辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的，由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi) 。【員工入職后多久交社?！?/strong>用工之日一般是入職日，所謂辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記 ， 即進(jìn)行社保繳納申報(bào)，那么企業(yè)最晚應(yīng)在員工入職30日內(nèi)為其申報(bào)繳納社會(huì)保險(xiǎn)，比如員工5號(hào)入職，那么在他入職后的下個(gè)月5號(hào)之前，必須辦理社保申報(bào) 。
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