1、領(lǐng)取費(fèi)用不同 。社保繳納基數(shù)高，以后領(lǐng)取的或者報(bào)銷(xiāo)的比例就高；社保繳納基數(shù)低，以后領(lǐng)取的或者報(bào)銷(xiāo)的比例就低 。
2、貸款方面不同 。社?；鶖?shù)高，住房公積金貸款多；社保基數(shù)低，住房公積金貸款少 。
3、單位領(lǐng)取的工資不同 。社保基數(shù)高，月工資較高，個(gè)稅還能少交；社保基數(shù)低，月工資低 ， 個(gè)稅多 。
社保繳費(fèi)基數(shù)是社會(huì)平均工資的60%—300%為繳納基數(shù)，比如社會(huì)平均工資是1000元 ， 繳納的基數(shù)可以是600元—3000元 。
【社保繳納基數(shù)高低的區(qū)別】每年社保都會(huì)在固定的時(shí)間（3月或者7月，各地不同）核定社保基數(shù)，并發(fā)布最新的最低基數(shù)和最高基數(shù) 。一般而言，企業(yè)幫員工繳納的都是最低基數(shù)的社保 ， 當(dāng)然也有些公司會(huì)根據(jù)上一年度崗位的平均工資作為基數(shù)為員工繳納社保 。
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