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人才與制度哪個更重要

【人才與制度哪個更重要】

人才與制度哪個更重要


老板與員工的區(qū)別在哪里?為什么他是老板而你是員工?因為他們與我們的想法不一樣~他們是這么想的!
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    人才與制度哪個更重要?
人才與制度哪個更重要?1有人認為人才很重要 , 有人認為制度更重要 , 哪個更有道理?
2不要認為有了制度、規(guī)定一切都會自動化,面對某些刁鉆的員工,你會發(fā)現(xiàn)什么叫做‘裝飾性’的規(guī)定 。
3請一個員工要有一個員工的產值,一臺機器設備也要有一定產值 , 因此創(chuàng)業(yè)家會以這樣的方式讓自己的支出最適化 ?!嵅坏侥莻€錢 , 就不要花 。
4主管的任務是考核人,主管和職員的差別,就是他必須比一般職員多一些能力 。
5例如全盤考慮成本、分配工作、整合人力等的領導能力與管理技能 。

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