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調(diào)崗時間法律有規(guī)定嗎

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調(diào)崗時間法律有規(guī)定嗎


我國法律對調(diào)崗時間是沒有作出規(guī)定的，用人單位與勞動者協(xié)商一致的，可以調(diào)整崗位，勞動者不能勝任現(xiàn)有工作的，用人單位可以調(diào)崗 。
【法律依據(jù)】
《勞動合同法》第三十五條：用人單位與勞動者協(xié)商一致，可以變更勞動合同約定的內(nèi)容 。變更勞動合同，應(yīng)當(dāng)采用書面形式 。
【調(diào)崗時間法律有規(guī)定嗎】變更后的勞動合同文本由用人單位和勞動者各執(zhí)一份 。

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