01、“996”指的是早上9點(diǎn)上班、晚上9點(diǎn)下班，并且一周工作6天的工作制度 ?！?07”則是指每天零點(diǎn)上班零點(diǎn)下班，一周工作七天的制度，這種制度可以說(shuō)是讓員工每天每秒都在工作 。
“996”工作制是一種違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》的延長(zhǎng)法定工作時(shí)間的工作制度，指的是早上9點(diǎn)上班、晚上9點(diǎn)下班，中午和傍晚休息1小時(shí)（或不到），總計(jì)工作10小時(shí)以上，并且一周工作6天的工作制度，代表著中國(guó)互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)盛行的加班文化 。
“007”則是指每天零點(diǎn)上班零點(diǎn)下班，一周工作七天的制度，這種制度可以說(shuō)是讓員工每天每秒都在工作 。
996工作模式在互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)并不少見(jiàn)，互聯(lián)網(wǎng)公司大部分實(shí)行彈性工作制，尤其產(chǎn)品技術(shù)崗，這也讓上下班的界限日漸模糊，996/995工作制通常是應(yīng)付緊急項(xiàng)目時(shí)期的特殊工作節(jié)奏 。
其實(shí)，不管是995、996還是007的工作制都是是一種違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》的延長(zhǎng)法定工作時(shí)間的工作制度，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》的規(guī)定：
第三十六條 國(guó)家實(shí)行勞動(dòng)者每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí)、平均每周工作時(shí)間不超過(guò)四十四小時(shí)的工時(shí)制度 。
相關(guān)勞動(dòng)時(shí)間規(guī)定：
1、用人單位應(yīng)當(dāng)保證勞動(dòng)者每周至少休息一日 。
2、用人單位在下列節(jié)日期間應(yīng)當(dāng)依法安排勞動(dòng)者休假：元旦；春節(jié)；國(guó)際勞動(dòng)節(jié)；國(guó)慶節(jié)；法律、法規(guī)規(guī)定的其他休假節(jié)日 。
【996是什么意思？007又是什么意思？】3、用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)與工會(huì)和勞動(dòng)者協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間，一般每日不得超過(guò)一小時(shí)；因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，在保障勞動(dòng)者身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)三小時(shí)，但是每月不得超過(guò)三十六小時(shí) 。
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