企業(yè)的員工培訓(xùn)它包括了以下三大要素：培訓(xùn)主體、培訓(xùn)客體、培訓(xùn)媒介 。
企業(yè)的員工是一個由多種培訓(xùn)要素組成的系統(tǒng) 。包括了培訓(xùn)的計劃子系統(tǒng)、組織子系統(tǒng)、實施子系統(tǒng)、評估子系統(tǒng) ， 它還包括了需求分析過程、確立目標(biāo)過程、訂立標(biāo)準(zhǔn)過程、培訓(xùn)實施過程、信息反饋過程、效果評價過程等 。
【企業(yè)培訓(xùn)有哪幾大要素】企業(yè)培訓(xùn)是指企業(yè)或針對企業(yè)開展的一種提高人員素質(zhì)、能力、工作績效和對組織的貢獻(xiàn) ， 而實施的有計劃、有系統(tǒng)的培養(yǎng)和訓(xùn)練活動 。企業(yè)培訓(xùn)是推動企業(yè)不斷發(fā)展的重要手段之一 ， 市場上常見的企業(yè)培訓(xùn)形式包括企業(yè)內(nèi)訓(xùn)和企業(yè)公開課 ， 網(wǎng)絡(luò)遠(yuǎn)程授課 。
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