望公司批準，謝謝！
祝公司業(yè)績蒸蒸日上 。
此致
寫辭呈的注意事項：
（1）辭呈是辭掉工作的一種告知書 。
（2）辭職告知書要將辭職相關(guān)的事項寫清楚，使對方能透徹了解你的要求和具體情況 。
（3）辭職申請書語言要準確 。
（4）辭職告知書是個人離開原來的工作崗位時向單位領(lǐng)導(dǎo)或上級組織通告的一種告知書，而不是請求批準的一種申請書 。
（5）辭職告知通常有五部分構(gòu)成 。
以上內(nèi)容參考：-辭呈
辭呈怎么寫辭呈是辭掉工作的一種申請書，申請人一定要事先考慮成熟后再作決定，不可倉促了事，事后后悔不已，造成不必要的煩惱和痛苦 。包括幾部分內(nèi)容：標題、稱呼、正文、結(jié)尾、落款 。下面是一篇范文，你可以根據(jù)自己情況，參考一下 。
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
在公司工作一年中，學到了很多知識，公司的營業(yè)狀態(tài)也是一直表現(xiàn)良好態(tài)勢 。非常感激公司給予了我這樣的機會在良好的環(huán)境工作和學習 。雖然在公司里基礎(chǔ)的業(yè)務(wù)知識及專業(yè)知識已經(jīng)基本掌握，但俗話說“學無止境”，有很多方面還是需不斷學習 。提出辭職我想了很久，公司的環(huán)境對于業(yè)務(wù)員很照顧很保護（至少對于業(yè)務(wù)風險來說），鑒于我的個性，要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手，處于保護的環(huán)境下可能很難 。我自己也意識到了自己個性傾于內(nèi)向，你們也有經(jīng)常提醒我這一點，其實，這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點 。
雖然我的觀念是：人需要不斷的發(fā)展、進步、完善 。我也一直在努力改變，變得適應(yīng)環(huán)境，以便更好的發(fā)揮自己的作用 。但是我覺得自己一直沒什么突破，考慮了很久，確定了需要變換環(huán)境來磨礪 。
公司業(yè)務(wù)部近期人員變動較大，因此交接工作可能需要一個時期 。我希望在10/24左右完成工作交接 。這個時間也許比較緊，如果實施上有太多困難，我同意適當延遲一周 。但是我還是希望副理理解，現(xiàn)臨近年底，如果能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡！
我希望在我提交這份辭呈的時候，在未離開崗位之前，是我的工作請主管盡管分配，我一定會盡自己的職，做好應(yīng)該做的事 。另外，希望主管不要挽留我，其實，離開是很舍不得，原因自不用說明 。但是既已決定，挽留會讓我最終離開的時候更為難 。謝謝！最后，希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升！主管及各位同仁工作順利！
此致
敬禮！
申請人：*
年月日
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