日本免费全黄少妇一区二区三区-高清无码一区二区三区四区-欧美中文字幕日韩在线观看-国产福利诱惑在线网站-国产中文字幕一区在线-亚洲欧美精品日韩一区-久久国产精品国产精品国产-国产精久久久久久一区二区三区-欧美亚洲国产精品久久久久

項(xiàng)目經(jīng)理資格 項(xiàng)目經(jīng)理年薪一般多少


項(xiàng)目經(jīng)理資格 項(xiàng)目經(jīng)理年薪一般多少


又是愉快的周五下午 , 圈圈又來跟大家嘮大家都愛聽的話題了:
項(xiàng)目經(jīng)理 , 有錢途嗎?
每一個已經(jīng)入行的、打算轉(zhuǎn)行的項(xiàng)目經(jīng)理 , 都會思考這個問題 。
為了回答這個問題 , 圈圈從BOSS招聘網(wǎng)站收集了一組數(shù)據(jù) , 僅供大家參考 。此薪酬報告數(shù)據(jù)招聘Title為項(xiàng)目經(jīng)理 , 不限城市 , 不限行業(yè) , 取近一年的3253552份樣本 ?!咀ⅲ阂韵聵颖緮?shù)據(jù)偏重參考固定薪資 , 對浮動薪資(績效、提成、年終獎)借鑒較少 。】
注:此數(shù)據(jù)未區(qū)分從業(yè)經(jīng)驗(yàn)
注:以上只統(tǒng)計(jì)了一二線部分城市平均月薪數(shù)據(jù)
可能有圈友想說:圈圈又逗我笑 , 我感覺說高了/低了!
但圈圈覺得:
首先 , 不同地域、行業(yè)都會對各個職位的薪資產(chǎn)生影響 , 有薪資差異也很正常;其次 , 大家的項(xiàng)目獎金、年終獎是無法統(tǒng)計(jì)的 , 所以這里的樣本統(tǒng)計(jì)只計(jì)算了基本固定薪資;最后 , 如果你覺得平均數(shù)實(shí)在很低…..只能說這個數(shù)字已經(jīng)是被你拉高過的了 。
當(dāng)然 , 如果你發(fā)現(xiàn)這個數(shù)據(jù)比你目前的薪資要高 , 也請不要?dú)怵H , 因?yàn)楹芸赡苣氵@份薪資 , 跟你所在城市的發(fā)展也不匹配 。如果是這樣 , 那么你就可以像圈圈說的一樣 , 把眼光放到更遠(yuǎn)的地方看看 。
當(dāng)然 , 公司可以換 , 職位可以升 , 薪資可以調(diào) , 但提升能力 , 永遠(yuǎn)是項(xiàng)目經(jīng)理的第一要務(wù) 。
-THE END-PM圈子
你點(diǎn)的每個贊 , 圈圈都認(rèn)真當(dāng)成了喜歡
【項(xiàng)目經(jīng)理資格 項(xiàng)目經(jīng)理年薪一般多少】(今完)

    推薦閱讀