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1，鋁業(yè)生產(chǎn)廠長(zhǎng)鋁業(yè)生產(chǎn)副總在哪個(gè)人才網(wǎng)上好招鋁業(yè)英才網(wǎng)是專業(yè)做鋁行業(yè)人才招聘的，上面有很多鋁企在上面招聘，廠長(zhǎng)，副總聽(tīng)說(shuō)挺好招的【最新鋁業(yè)生產(chǎn)招聘，鋁業(yè)生產(chǎn)廠長(zhǎng)鋁業(yè)生產(chǎn)副總在哪個(gè)人才網(wǎng)上好招】

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2，找鋁業(yè)生產(chǎn)管理的工作上哪個(gè)人才網(wǎng)站好找呀我也是做鋁型材的，上個(gè)月在鋁業(yè)英才網(wǎng)找到了工作，很多鋁企業(yè)都在上面做招聘的。您可以去上他們網(wǎng)站看看。希望可以幫得到您。

3，浙江寧波有哪些鋁業(yè)公司正在招人呀現(xiàn)在是鋁材銷售旺季，很多公司也在招人生產(chǎn) 。我看到鋁業(yè)英才網(wǎng)上就有很多寧波的企業(yè)在招聘。寧波科諾、廣益鋁業(yè)、寧波辰寶、浙東建材鋁業(yè)英才網(wǎng)上有很多，可以去看看的。

4，包頭希望鋁業(yè)招聘鋁廠工資待遇相對(duì)比較高平均在5000-6000左右。東方希望包頭稀土鋁業(yè)有限責(zé)任公司是2002年?yáng)|方希望在內(nèi)蒙古包頭建設(shè)的大型鋁電一體工廠，一期工程于2003年10月28日投產(chǎn) 。鋁電項(xiàng)目全部建成投產(chǎn)后，公司有望成為國(guó)內(nèi)最大的鋁電一體化工廠之一.待遇不錯(cuò).5，遵義氧化鋁招聘普通城市一千五到兩千，中國(guó)鋁業(yè)是個(gè)大企業(yè)估計(jì)待遇不錯(cuò)，不過(guò)今年受金融危機(jī)影響氧化鋁供求較去年嚴(yán)重縮水，不知道會(huì)不會(huì)減薪全部加起來(lái)是1000-1500的樣子，不過(guò)這是頭一年，轉(zhuǎn)正以后會(huì)增加很多，不過(guò)是看你在什么部門(mén)實(shí)習(xí)期1000，轉(zhuǎn)正1700，今年起中鋁貴州公司效益嚴(yán)重下降，白云鋁廠正式工30年工齡1月才1300實(shí)習(xí)期一般為1500左右，一年后轉(zhuǎn)正，轉(zhuǎn)正后看你從事的什么工種，操作工一般在2500-3000，工程技術(shù)人員在3000以上，醫(yī)療、失業(yè)、養(yǎng)老、公積金都有。另外，遵義氧化鋁是中鋁的子公司，和其他的分公司有很大差異，你可以再多了解了解。氧化鋁廠建在尚嵇鎮(zhèn)離南白很近的。公司地址：貴州省遵義縣尚稽鎮(zhèn)；郵政編碼：563100聯(lián)系部門(mén)：人力資源部；e－mail:rld_zacc@126.com電話：0852－8721185；傳真：0852－8721216今年不知道要招人不，按說(shuō)應(yīng)該要，你打電話去問(wèn)哈。6，山東魏橋鋁電招工簡(jiǎn)章濱州魏橋鋁電科技有限公司招工簡(jiǎn)章山東魏橋創(chuàng)業(yè)集團(tuán)有限公司是一家擁有10個(gè)工業(yè)園，總資產(chǎn)350億元、員工16萬(wàn)人，集棉業(yè)、棉紡、織造、染整、服裝、家紡、熱電、鋁業(yè)于一體的特大型企業(yè)，中國(guó)企業(yè)500強(qiáng)〔第72位）和世界上最大的棉紡織企業(yè) 。2006年，集團(tuán)實(shí)現(xiàn)銷售收入500億元、利稅60億元、利潤(rùn)33億元、自營(yíng)進(jìn)出品額16.5億美元，繼續(xù)保持了快速增長(zhǎng)的良好態(tài)勢(shì) ?；拘纬闪艘约徔椆I(yè)為基礎(chǔ)，以熱電為紐帶聯(lián)產(chǎn)鋁業(yè)、化工，輕重工業(yè)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)的產(chǎn)業(yè)格局 ?，F(xiàn)因鋁業(yè)公司發(fā)展的需要，面向社會(huì)招工，具體事宜如下：一、招工條件、政治思想素質(zhì)良好，品德端正，遵紀(jì)守法，有良好的職業(yè)道德，工作責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞，無(wú)紋身、無(wú)傷殘，無(wú)傳染性疾病。2、男性，1.65米以上3、年齡及視力：初中、高中、技校、職中、成中、普通中專： 18-25周歲、裸視單眼達(dá)0.6以上；大專及以上學(xué)歷：18-28周歲，視力不限二、工作崗位及工作時(shí)間主要從事電解鋁及氧化鋁的生產(chǎn)設(shè)備的操作與維護(hù)，每工作日工作八小時(shí)，不同崗位分常白班、四班倒。二、報(bào)名要求 1、報(bào)名手續(xù)：持相關(guān)畢業(yè)證、身份證原件及復(fù)印件2張、近期1寸免冠照片1張、報(bào)名體檢費(fèi)50元報(bào)名。體檢合格后直接錄用。2、大、中專生可通過(guò)人事局辦理正式派遣手續(xù)；三、學(xué)徒期待遇:1、學(xué)徒期三個(gè)月，專業(yè)為有色金屬冶煉、冶金工程、碳素材料工程、金屬壓力加工、機(jī)械制造、電氣、液壓儀表、繼電保護(hù)、機(jī)電一體化、自動(dòng)控制、儀表自動(dòng)化、化工工藝等對(duì)口專業(yè)的學(xué)徒期工資技校生800元、普通中專生1100元、大專生1200元、本科生1300元；不對(duì)口專業(yè)的職業(yè)中專、成人中專、技校生：750元、中專生：800元；大專生：900元；本科生：1000元。初中生:700元；高中生:800元。學(xué)徒合格后執(zhí)行崗位工資，進(jìn)廠工作十個(gè)月后定崗〔工作表現(xiàn)突出者可提前定崗）簽合同，工齡滿一年起全年人均收入18000—30000元〔包括全年獎(jiǎng)）。2、工資結(jié)算時(shí)間：每月24日結(jié)帳，下月5號(hào)前發(fā)上月工資。3、公司提供住宿，安排集體宿舍，交納規(guī)定的各種保險(xiǎn) 。職工結(jié)婚后可購(gòu)買(mǎi)公司提供的成本價(jià)住宅樓〔70—120平方米）一套，退休后可享受退休養(yǎng)老金。四、地點(diǎn)及聯(lián)系電話：1、報(bào)名地點(diǎn)：學(xué)校招生擇業(yè)辦公室2、聯(lián)系電話：0931－2955790可以到各大網(wǎng)站搜索游戲，希望您能盡早找到滿意答案！7，濱州魏橋鋁廠招聘在幾險(xiǎn)有住房公幾金嗎以下是魏橋招工的簡(jiǎn)章：目前只繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷險(xiǎn)，沒(méi)有住房公積金。試用期3個(gè)月，工資1300-2200元/月。臨時(shí)工試用期工資1600元/月，試用期滿定崗后執(zhí)行崗位工資，年平均工資4.5萬(wàn)元以上。注：1、電解工試用期工資本科2200元/月、其它學(xué)歷1900元/月,試用合格后崗位月平均工資5000元左右。工作滿一年，全日制大專補(bǔ)助3500元，中專補(bǔ)助2500元。2、全日制對(duì)口專業(yè)的本科畢業(yè)生，在公司工作滿一年給予4000元的學(xué)歷補(bǔ)助。三、其它待遇1、公司免費(fèi)提供住宿，宿舍內(nèi)配有暖氣及空調(diào)，交納養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療保險(xiǎn) 。職工結(jié)婚后可購(gòu)買(mǎi)公司提供的成本價(jià)住宅樓(90—160平方米)一套。山東魏橋鋁電有限公司是一家集熱電鋁業(yè)聯(lián)產(chǎn)的民營(yíng)企業(yè) 。2009年，公司實(shí)現(xiàn)銷售收入97.6億元、利潤(rùn)8.90億元。為了進(jìn)一步把企業(yè)做大做強(qiáng)，實(shí)現(xiàn)又好又快發(fā)展，魏橋鋁電正繼續(xù)按照“在發(fā)展中提高，在提高中發(fā)展”的戰(zhàn)略思想，努力拉長(zhǎng)墩粗“熱電-鋁合金-鋁深加工”產(chǎn)業(yè)鏈，提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力 ?，F(xiàn)面向社會(huì)招工：一、招聘條件●學(xué)歷要求：初中及以上學(xué)歷；身高1.60米以上，裸眼視力0.3以上或矯正視力0.8以上 ?！衲挲g要求：合同工：17-40周歲；臨時(shí)工：40-45周歲 ?！袼刭|(zhì)要求：品行端正，愛(ài)崗敬業(yè)，組織紀(jì)律強(qiáng)，能吃苦耐勞，無(wú)違法、違紀(jì)行為 ?！衿渌矫妫荷眢w健康，五官端正，無(wú)傷殘、紋身、煙疤、刺青、刺字，無(wú)先天性、傳染性疾病。二、招聘崗位●安排鋁業(yè)、熱電等單位工作。每工作日工作八小時(shí)，不同崗位分常白班（4天休息/月）、四班三運(yùn)轉(zhuǎn) 。三、工資待遇●試用期3個(gè)月，工資1250-1800元/月；電解工(熟練工可直接上崗)學(xué)徒期工資1800元/月。試用合格執(zhí)行崗位工資，定崗后電解車間平均月工資3600元以上 ?！癯べY外，一年以上工齡者可享受年終獎(jiǎng)平均2200元/年/人；同時(shí)享受工齡獎(jiǎng)750-3000元。四、其它待遇公司建立了使職工住有所居、子有所托、病有所醫(yī)、老有所養(yǎng)的安居、醫(yī)療、養(yǎng)老保障機(jī)制，讓廣大職工在企業(yè)、在城市安家落戶、安居樂(lè)業(yè) 。●住宿方面：公司建有多處職工餐廳，安排集體宿舍（配有暖氣、空調(diào)、電話等設(shè)施） ?！褡》糠矫妫郝毠そY(jié)婚后可購(gòu)買(mǎi)公司提供的成本價(jià)住宅樓（70-120平方米），不住時(shí)公司按原價(jià)收購(gòu) ?！窠逃矫妫汗窘ㄓ袃伤〖?jí)規(guī)范高標(biāo)準(zhǔn)幼兒園，各工業(yè)園駐地中小學(xué)校配備齊全，保證職工子女方便上學(xué) ?！癖ｋU(xiǎn)方面：公司為員工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn) 。●其他方面：大、中專畢業(yè)生可通過(guò)人事局、公安局辦理正式派遣（山東省生源可辦理落戶手續(xù)）五、報(bào)名方式及聯(lián)系電話攜帶本人身份證原件及身份證復(fù)印件一張，畢業(yè)證（就業(yè)推薦），近期一寸免冠照片三張，到公司各報(bào)名處面試，體檢。經(jīng)體檢合格后，擇優(yōu)錄用 ?！皲X電招工辦電話；0543—4166032●鄒平鋁電公司報(bào)名處：（車站坐3路公交車在鋁電報(bào)名處門(mén)口下車）電話：0543-4684959●濱州鋁電公司報(bào)名處：渤海二十四路與黃河五路交叉口（濱州職工醫(yī)院內(nèi)）總部地址：山東省鄒平縣經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)魏紡路12號(hào)8，有霍煤鴻駿高精鋁業(yè)有限責(zé)任公司人員招聘公告嗎內(nèi)蒙古霍煤鴻駿高精鋁業(yè)有限責(zé)任公司位于霍林郭勒市工業(yè)園區(qū)霍寧碳素公司南側(cè),由霍煤集團(tuán)公司、霍煤鴻駿鋁電公司兩家股東共同投資建設(shè)，霍煤集團(tuán)公司控股，是一座新型的現(xiàn)代化鋁加工企業(yè) 。項(xiàng)目將于2007年底投產(chǎn) 。根據(jù)生產(chǎn)和管理的需要，現(xiàn)招聘以下崗位人員。一、招聘崗位及要求（招工人數(shù)為43人）（一）面向社會(huì)招聘崗位工人（25人）1、叉車工（2人）要求：技校（高中）以上文化程度，年齡在35周歲以下，責(zé)任心強(qiáng)，身體健康，有叉車司機(jī)操作證。2、吊車工（2人）要求：技校（高中）以上文化程度，年齡在35周歲以下，有1年以上本崗位工作經(jīng)驗(yàn)，責(zé)任心強(qiáng)，身體健康，有吊車司機(jī)駕駛證。3、保安員（8人）要求：高中以上文化程度，男性，年齡在30歲以下，責(zé)任心強(qiáng)，身體健康。4、鉗工（2人）要求：技校（高中）以上文化程度，年齡在35周歲以下，有2年以上本崗位工作經(jīng)驗(yàn)，責(zé)任心強(qiáng)，身體健康，有鉗工操作證。5、焊工（2人）要求：技校（高中）以上文化程度，年齡在35周歲以下，有1年以上本崗位工作經(jīng)驗(yàn)，責(zé)任心強(qiáng)，身體健康，有焊工證。6、車工（1人）要求：技校（高中）以上文化程度，年齡在35周歲以下，有1年以上本崗位工作經(jīng)驗(yàn)，責(zé)任心強(qiáng)，有車工證，身體健康。7、低壓運(yùn)行工（4人）要求：全日制中專以上文化程度，年齡在35歲以下，責(zé)任心強(qiáng)，懂微機(jī)操作，有電工證，身體健康，有本崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。8、主控運(yùn)行工（3人）要求：全日制中專以上文化程度，年齡在35歲以下，責(zé)任心強(qiáng)，懂微機(jī)操作，有電工證，身體健康，有本崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。9、高低壓檢修工（1人）全日制中專以上文化程度，年齡在35歲以下，有本崗位工作經(jīng)驗(yàn)，責(zé)任心強(qiáng)，身體健康。有電工證。（二）面向霍煤集團(tuán)成員單位招聘崗位工人（14人）1、電解質(zhì)制備工區(qū)值班長(zhǎng)（工人崗位，4人）全日制中專以上文化程度，男性，年齡在35歲以下，有3年以上本崗位工作經(jīng)驗(yàn)，責(zé)任心強(qiáng)，身體健康。2、鑄造班長(zhǎng)（工人崗位，4人）全日制中專以上文化程度，男性，年齡在35歲以下，有3年以上本崗位工作經(jīng)驗(yàn)，責(zé)任心強(qiáng)，身體健康。3、保管員（工人崗位，2人）要求：全日制中專以上文化程度，年齡在35周歲以下，責(zé)任心強(qiáng)，身體健康。有本崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。4、檢斤員（工人崗位，4人）要求：全日制中專以上文化程度，年齡在35歲以下，熟練操作計(jì)算機(jī)，責(zé)任心強(qiáng)，身體健康。（三）面向霍煤集團(tuán)成員單位招聘管理人員（4人）1、成本會(huì)計(jì)（1人）要求：全日制中專以上學(xué)歷，財(cái)會(huì)專業(yè)，初級(jí)以上職稱，年齡在35周歲以下，從事會(huì)計(jì)管理或核算工作5年以上，責(zé)任心強(qiáng)，身體健康。2、安全設(shè)備材料員（3人）要求：全日制中專以上學(xué)歷，相關(guān)專業(yè)，初級(jí)以上職稱，年齡在35周歲以下，有相關(guān)工作經(jīng)歷5年以上，身體健康。上述所有崗位對(duì)集團(tuán)公司現(xiàn)待崗人員年齡、性別、學(xué)歷可適當(dāng)放寬。二、招聘程序1、招聘考核招聘考核分理論考試、面試考核兩部分。兩個(gè)考核項(xiàng)目均實(shí)行百分制。對(duì)有關(guān)工種要進(jìn)行實(shí)際操作考核。理論考試：考試內(nèi)容為中學(xué)數(shù)學(xué)、物理、化學(xué) ?？荚囆问綖殚]卷考試，按理論考試成績(jī)擇優(yōu)取擬招錄人數(shù)的2倍進(jìn)入面試考核。面試考核：面試考核主要考核被考核者的綜合素質(zhì)和能力。按面試考核成績(jī)，從高往低確定擬錄用人選進(jìn)入體檢。面試考核成績(jī)低于60分者取消錄取資格。2、體檢對(duì)經(jīng)面試考核入圍者進(jìn)行體檢，體檢不合格者，取消錄取資格，并按面試考核成績(jī)由高到低進(jìn)行補(bǔ)錄，面試考核成績(jī)低于60分者不再補(bǔ)錄。3、崗前培訓(xùn)對(duì)體檢合格的工人崗位人員進(jìn)行為期1個(gè)月的培訓(xùn) 。培訓(xùn)的內(nèi)容主要為生產(chǎn)安全操作規(guī)程、規(guī)章制度、生產(chǎn)工藝以及各生產(chǎn)環(huán)節(jié)的操作技能等內(nèi)容。培訓(xùn)期間，對(duì)學(xué)員實(shí)行嚴(yán)格管理，培訓(xùn)完畢對(duì)學(xué)員進(jìn)行綜合考核。4、擇優(yōu)錄用培訓(xùn)結(jié)束后，由霍煤鴻駿高精鋁公司對(duì)學(xué)員進(jìn)行綜合考核，對(duì)綜合考核合格者辦理錄用手續(xù)，訂立勞動(dòng)合同；對(duì)考核不合格者取消錄用資格。5、審查檔案在崗前培訓(xùn)之前，要審查擬錄用人員的人事（學(xué)籍）檔案，對(duì)審查不合格者取消錄取資格。三、薪酬待遇1、薪酬待遇標(biāo)準(zhǔn)：工人工資標(biāo)準(zhǔn)：高中、技校學(xué)歷每月600～800元，中專以上學(xué)歷每月900～1500元。管理人員工資標(biāo)準(zhǔn)：每月800～1800元。具體工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)按公司薪酬政策執(zhí)行，獎(jiǎng)金根據(jù)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益情況另定。上社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。2、培訓(xùn)期間發(fā)生活費(fèi)，生活費(fèi)發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為每月500元。3、被錄用后，食宿自理。四、報(bào)名要求1、報(bào)名時(shí)間：2007年11月6日至11月7日。2、報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。3、報(bào)名地點(diǎn)：霍煤集團(tuán)公司一樓108室。4、咨詢電話：0475—79521665、有關(guān)要求：報(bào)名人員提前到霍煤集團(tuán)公司108室領(lǐng)取《應(yīng)聘人員報(bào)名登記表》，也可以到公司的網(wǎng)站人才招聘模塊下載，公司的網(wǎng)址是 www.hcgcl.com.cn 。報(bào)名時(shí)需要攜帶學(xué)歷證、身份證、戶口簿、操作證或資格證等原件及復(fù)印件、兩張一寸照片、50元報(bào)名費(fèi),以及填寫(xiě)好的《應(yīng)聘人員報(bào)名登記表》到報(bào)名地點(diǎn)報(bào)名，報(bào)名者可根據(jù)自身?xiàng)l件同時(shí)申報(bào)兩個(gè)崗位 ?；裘杭瘓F(tuán)公司人事監(jiān)察部2007年11月4日http://222.39.87.150:8080/invite_content.jsp?id=12這個(gè)里面有