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懷遠哪里招工地水電工,2022年安徽省勞動模范

云知道勞動模范

一天150給水電工當小工 ， 那要看你多大年齡 ， 要是像我這50左右的就知足了 ， 要是年輕人想學水電工 ， 是可以的 ， 你只要用心 ， 水電工沒有啥學的 ， 現在的年輕人腦子都比我們那一代人腦子好使 ， 不要老給人當小工 ， 要是不喜歡水電工 ， 希望你早日另尋出路 ， 年輕人要有一技之長 ， 等老了想學啥就遲了 ， 單位上也就沒人好好要了 。
怎樣能找到工地干水電的工人？
錢 ， 錢 ， 錢 ， 重要的事情說三遍 ， 工地水電工基本240-260一天9個小時 ， 又臟又累 ， 一年365天最多上300個班 ， 除了生活費還不能生病出現工傷 ， 過年最多能拿到60000塊回家 ， 一般一年也就四五萬 ， 還要背井離鄉 ， 我們小縣城的工地電工大工也就200一天 ， 一年到頭掙不了幾個錢還挺辛苦 ， 天天弄得臟兮兮的 ， 還不如找個包吃包住的廠三四千一個月 ， 到月領工資 ， 工地工資到年也不好結 ， 我這每年一到臘月15項目部全是工頭 ， 為了要工人工資 ， 可每年都是拖到臘月29晚才能拿到工資 ， 然后工頭家全是工人等著發工資 ， 有時候因為工期沒完資金沒到位工頭也拿不到全部工資 ， 工頭自己墊錢還要發工資 ， 但不會結清 ， 會讓工人們都幫幫忙每個人都拖欠點 ， 我是不想干工地了 ， 太鬧心了 。
工地上最不能得罪的工種是什么？為什么？
首先謝謝你的邀請 ， “你的問題是工地上最不能得罪的工種是什么？為什么”？這個問題只要是從事建筑或者從事建筑施工管理者均能夠回答 ， 甚至于身有體會 。所謂工地上的工種就是從事建筑行業的專業技術工人 ， 分別有木工、鋼筋工、混凝土工、磚工、抹灰工、涂料工、電工、給排水工、強弱電工、焊工、各專業分包的分別技術工、各類裝飾工、各類機械設備工……等等 ， 就不一一例舉了 。
題主沒明確自己的崗位 ， 應該是從事建筑施工管理工作的吧 ， 就從事建筑管理的同時分別有：施工總承包單位、專業分包單位、勞務單位 ， 總之！無論你在任何一個層次的管理工作 ， 無論你針對任何一個工種你不能得罪 ， 你真的得罪不起！從事施工管理者必須懂相關專業施工技術、懂工藝、懂規范…… ， 更應該懂管理 ， 管理是一門更深奧的藝術 。
技術工人憑專業技術的付出 ， 理應得到相應的尊重 。當今這個時代擁有文憑的年輕人越來越多 ， 反而從事專業技術的工人越來越少 。正確的管理方式會得到技術工人的認可與尊重 ， 如果一個管理者無端欺凌或無端指責他們 ， 那你就大錯特錯了 ， 不是簡單的得罪他們了 ， 他們懂得維權！他們懂得有技術在哪里都一樣打工掙錢 ， 他們一樣可以不尊重你的 。
現在工地上做水電小工 ， 150一天怎么樣？
一天150給水電工當小工 ， 那要看你多大年齡 ， 要是像我這50左右的就知足了 ， 要是年輕人想學水電工 ， 還是可以的 ， 你只要用心 ， 水電工沒有啥學的 ， 現在的年輕人腦子都比我們那一代人腦子好使 ， 不要老給人當小工 ， 要是不喜歡水電工 ， 希望你早日另尋出路 ， 年輕人要有一技之長 ， 等老了想學啥就遲了 ， 單位上也就沒人好好要了 。。

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