很公平 。沒有能力的人，無論怎么努力，基本都會從這里出去 。能力強(qiáng)的，很快就能年薪百萬 。6高層絕大多數(shù)都是中國人，人進(jìn)來沒有職業(yè)天花板 。7華為的利潤是分給員工的，老板分紅比例很低，只有年利潤的2%，所以華為可以給員工很高的工資 。說明年薪300萬在華為只是中等水平 。華為有幾百個高層，年薪千萬，高層大多是技術(shù)人員 。
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