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華為創新思維是狼性的嗎？你怎么看？

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【華為創新思維是狼性的嗎？你怎么看？】華為發展到今天的規模...
不是狼性的管理模式，而是創新的人性管理模式，華為的創始人到今天也只有不到百分之二的公司股份.....
說明了華為的創始人，堅定的自信和管理理念的模式創新，前瞻性的視野，超出了常人的公司管理思維模式...
個人見解
倪光南被當時聯想負責人搞出公司，就是因為大嘴胡吹 。一個純硬件公司華為，參照有諸多核心技術的三星公司，華為估值最多是三星的1/5，三星現在市值2500億美元，華為最多估值500億美元 。
我不認識這個人，也不想認識這種人 。題主問到根上了，這個人這么高調要起訴華為，而且通過媒體對外宣布，目前被各網絡報道，他目的達到了，他要的就是“轟動效應”，他知道打官司肯定會輸，就是要寒磣一下華為 。在華為被美國打壓的時候，他就是要“助紂為虐”，他就是要“搖尾乞憐”，他就是要“落井下石”，他就是要“賣祖求榮”……反正他要么被美國收買，要么被視華為為敵的對方收買，總之，此人心術不正，典型的奴才！
在中國這種人肯定不多，也成不了氣候，把國家利益，民族利益全然不顧的人，如能繩之以法，或如過街老鼠，人人喊打，叫他們沒有生存之地，肯定會大快人心！

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