但如果再給我個機會 ， 我肯定還是毫不猶豫考公的 ， 特意報的邊緣化單位 ， 早8點半上班晚5點半下班 ， 假期正常排班值班 ， 除此以外全年無加班 。拿錢買輕松 ， 想得開就好 。坐標上海 ， 19年上岸某GDP和財政收入均倒數(shù)的某區(qū)機關(guān) ， 轉(zhuǎn)正后 ， 職數(shù)不夠 ， 碩士定級為科員 ， 到手月7000每月 ， 飯貼800 ， 交通補貼650 ， 重大事項獎勵2萬 ， 應(yīng)休未休年假獎4000左右 ， 獎金今年還沒發(fā) ， 估計也就1萬多一點吧 ， 公積金2100每月 ， 明年會多幾百塊 ， 其他福利 ， 就是發(fā)點扶貧產(chǎn)品 ， 蛋糕卡 ， 電影卡等 ， 幾百塊錢吧 。
聽說有孩子以后會有點補貼（一年幾百塊 ， 不超過1000） ， 折合成人民幣 ， 到手14W左右 ， 公積金2.5W左右 。幫忙做過工資表 ， 純憑記憶 ， 與實際略有出入（均為稅前總數(shù) ， 不清楚是否包含獎金補貼）：同單位工作幾年的四級主任科員18-20萬左右 ， 30多歲的科級實職干部22萬 ， 40多歲的科級實職25萬 ， 處級局長書記30-35萬 ， 均在45歲以上 ， 看個人提拔早晚了 。
想聽真話嗎？感覺作為廣東珠海本地狗 ， 我把真實待遇發(fā)出來可能會被打 ， 畢竟本地gwy在網(wǎng)上習慣了裝窮 。市一級：全市倒數(shù)第二 ， 科員25 ， 科長40 ；區(qū)一級：斗門全市最低 ， 科員20 ， 科長35 ；橫琴新區(qū)全市最高 ， 科員40 ， 科長60 ， 副處70 ， 包含各種市里沒有的奇奇怪怪的補貼 ， 自收自支 ， 不需要對市里財政負責；高欄港、高新區(qū)比橫琴稍差 ， 科員35 ， 科長50 ， 副處60 ；香洲 ， 比以上差 ， 比斗門高 ， 比市一級略高 ， 大家自行對照數(shù)據(jù)比對 。
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