真正的造價管理就是全過程造價管理，從源頭開始把控 。政策要求建設單位必須要有造價工程師才能從事相關業(yè)務，很多企業(yè)都愿意出高價招造價人才 。以前的造價就是簡單的算量、選個定額套套而已，沒什么技術含量，所以造價人員能力較為單一、片面 。大立教育今天從執(zhí)業(yè)、收入和考試難度三個方面為大家介紹了一下2018年造價工程師考試，相信大家在了解造價工程師之后，一定會更有動力了吧，祝各位在2018年實現(xiàn)你的造價夢 。
造價這個行業(yè)怎么樣？
加2018年造價工程師考試的考生都知道，造價證書的含金量相當高，不過競爭也是相當?shù)拇?。雖然造價工程師一直處于人才緊缺的狀態(tài)，證書量遠遠達不到龐大的市場需求，但是通過率卻依然很低，競爭如此之大，2018年還應該堅持考造價嗎?一、從執(zhí)業(yè)的角度講近兩年,建筑工程行業(yè)的迅猛發(fā)展是如今造價工程師緊缺的根本原因，而建筑工程行業(yè)此時方興未艾 。
政策要求建設單位必須要有造價工程師才能從事相關業(yè)務，很多企業(yè)都愿意出高價招造價人才 。擁有一本造價工程師證書只是你進入相關企業(yè)的敲門磚!進門之后就要靠自己練就更深的造詣，能獨當一面之后，前途無限光明 。二、從收入方面來看前面說了，房地產、建筑工程行業(yè)飛速發(fā)展，既然市場需求擺在哪里，那么，未來十年造價工程師依然是搶手的，身價也必將一路攀升，企業(yè)中愿意出20萬年薪找一位造價師是很常見的事，資歷稍微深一些的造價工程師年薪就能達到40萬 。
三、從拿證難度上講眾所周知，造價工程師每年通過率基本維持在10%左右，閱卷標準也從來不會因為人才的緊缺而降低 。所以，想要拿到含金量這么高的證書還是要下一番功夫的 。大立教育今天從執(zhí)業(yè)、收入和考試難度三個方面為大家介紹了一下2018年造價工程師考試，相信大家在了解造價工程師之后，一定會更有動力了吧，祝各位在2018年實現(xiàn)你的造價夢 。
在造價咨詢公司工作是什么感覺？
我從一畢業(yè)出來就在造價咨詢公司工作，到現(xiàn)在已經十多年！剛開始工作的第一年到第三年，感覺是很充實，雖然每天都加班，很累！那時渾身是勁，滿腔熱情！第三年到第六年，可以獨擋一面，感覺處理事情游刃有余，但工作更忙了，效率高了，事情也變多，責任和工程量不斷增加，期間晉升項目組長，不斷學習新知識；第七年到第九年，已經是土建專業(yè)的部門經理，感覺越來越多東西處理，事情也越來越復雜，還要學會管理部門，處理突發(fā)事情；第十年后晉升技術總工，處理更高一級的事情，管理整個公司造價部，包括人員和培訓，這時反倒是輕松了，項目下達完成，經過技術交底，基本收回的就是產成品，不需要自己親力親為！我是陳工，想要學習更多有關工程造價專業(yè)方面知識的話，記得關注我哦！《陳工說造價》 。
做工程造價咨詢業(yè)務怎么樣？前景如何？
老金一個朋友在搞造價咨詢有限公司，看樣子利潤奇高！這朋友現(xiàn)在是個商會會長，原來辦一個很大的磚廠，因環(huán)保需轉型或升級，但他不干了，等政府拆遷理賠，據(jù)說可賠償3000萬左右 。我看他磚廠地理位置好，范圍大，礦容豐富，現(xiàn)在磚的價格猛漲，勸他升級再干，一年至少600萬～800萬的利潤 。他都堅決不干了！說是太累了，劃不來！我多勸了幾次，他最后才告訴我，現(xiàn)在搞的這個造價咨詢，每年賺個五六百萬，輕輕松松！看樣子，搞造價咨詢公司，最關鍵的是人脈關系（與建設、施工、招投標單位或行政領導）拿得到單，就穩(wěn)賺不賠一一但看樣子要喝很多酒！所以，能不能干主要看您有什么樣的人脈關系！至于業(yè)務水平，可能次要的，有專業(yè)水平的人招來都差不了多少，管理很好管理，拿單抽成，業(yè)務定量抽成，所以老板悠哉悠哉，只要搞定人脈就成！ 。
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