我沒在格力工作過，但是我一個(gè)遠(yuǎn)房親戚春節(jié)前剛離開格力，在格力工作快五年了 。她是高級(jí)設(shè)計(jì)師，也是小領(lǐng)導(dǎo) 。這并不意味著海爾弱于格力 。在世界500強(qiáng)的排名上兩者相差不大，不可否認(rèn)格力確實(shí)發(fā)展很快 。2019年，世界500強(qiáng)格力首次入選，排名第414位，海爾500強(qiáng)排名第448位 。
為什么國內(nèi)格力第一，到了美國第一名卻是海爾？
確實(shí)是這樣的，在國內(nèi)的格力、美的確實(shí)很火，海爾在國內(nèi)的聲音越來越小，格力在國內(nèi)的名氣現(xiàn)在確實(shí)已經(jīng)蓋過了海爾，從格力和海爾的領(lǐng)頭人在國內(nèi)的發(fā)聲就知道了，董明珠經(jīng)常在國內(nèi)各大媒體語出驚人，比如說之前跟小米的雷軍打賭，而海爾董事會(huì)主席張瑞敏則很少在國內(nèi)媒體發(fā)聲，很多人其實(shí)不知道張瑞敏 。這不意味著海爾就比格力弱，兩者的世界500強(qiáng)排名相差不大，也不可否認(rèn)格力的發(fā)展確實(shí)非?？欤?019年世界500強(qiáng)格力第1次入選，排名414位，海爾世界500強(qiáng)排名第448位，
格力深更中國市場，海爾深耕美國市場，其實(shí)是企業(yè)發(fā)展思路不一樣，海爾用了20年努力在海外創(chuàng)牌，犧牲了部分國內(nèi)市場份額和利潤，現(xiàn)在海爾品牌已經(jīng)是世界品牌排名第41位了，我贊賞海爾的這種走出去的戰(zhàn)略，我們的企業(yè)就缺少了海爾這樣勇于走出去并做得很好的企業(yè)，華為是一家，走出去和世界知名企業(yè)競爭才能更快的壯大企業(yè)核心技術(shù)，讓中國制造變成中國智造！ 。
董明珠女士為什么看中洛陽？親率領(lǐng)格力集團(tuán)在兩個(gè)月內(nèi)為洛陽投資三百億？
感謝有機(jī)會(huì)回答這個(gè)問題，很高興董明珠女士投資洛陽，洛陽是個(gè)很不錯(cuò)的城市，只是近年來招商引資差了點(diǎn)，導(dǎo)致經(jīng)濟(jì)增速發(fā)力，相信洛陽以后會(huì)更好，董明珠重金投資洛陽個(gè)人感覺原因有：第一、洛陽出色的工業(yè)基礎(chǔ) 。洛陽具有較完備的工業(yè)基礎(chǔ)：比較有名的企業(yè)有洛陽一拖、洛陽軸承、洛波集團(tuán)、中航光電等，可以說在洛陽已經(jīng)具備了生產(chǎn)一輛汽車所具備的所有基礎(chǔ)，只是缺乏圖紙和技術(shù)罷了，
而董明珠手里的銀隆擁有的就是技術(shù)，缺少的就是把圖紙變成實(shí)體的能力 。第二、具有出色的科研實(shí)力，在科研方面：洛陽擁有各類科技機(jī)構(gòu)600多家，其中國家級(jí)科研院所14家，國家級(jí)企業(yè)技術(shù)中心10個(gè)，國家工程實(shí)驗(yàn)室1個(gè)，國家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室4個(gè)，省級(jí)工程技術(shù)（企業(yè)）研究中心61個(gè)，省級(jí)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室6個(gè)，省級(jí)工程實(shí)驗(yàn)室1個(gè)，18個(gè)省認(rèn)定企業(yè)技術(shù)中心 。
可以說洛陽是河南省科研實(shí)力最為發(fā)達(dá)的地區(qū)，這也是作為制造企業(yè)所急需的，第三、一定的交通優(yōu)勢 。洛陽在河南地區(qū)的交通樞紐地位僅次于鄭州，無論是高速、鐵路又或者是航空基本都能滿足工業(yè)物流需求，第四、人口紅利 。目前洛陽地區(qū)工資水平一般，洛陽本身具有700多萬的人口，這也可以為企業(yè)提供充分的工人需求，第五、董明珠已經(jīng)與河南省有多次的成功合作經(jīng)驗(yàn) 。
在格力工作是一種怎樣的體驗(yàn)？
謝邀！本人沒在格力工作過，但我一位比較遠(yuǎn)的親戚春節(jié)前剛離開格力，在格力干了差不多五年了，是一位比較資深的設(shè)計(jì)人員，還是一位小頭目，有一段時(shí)間沒聯(lián)系了，前幾天見到他，聽說不在格力了，問他：咋不要格力的兩房一廳？他笑了：我們格力員工沒當(dāng)真，你們反而當(dāng)真了？猴年馬月能給呀？！這都是開玩笑，其實(shí)他家里不愁沒房住的 。
后來了解到他離開格力電器的真實(shí)原因有三：一是在董明珠的強(qiáng)勢領(lǐng)導(dǎo)下，格力內(nèi)部氛圍不好，罵人訓(xùn)人、欺上瞞下、溜須拍馬成家常便飯，因此感覺到在格力沒啥前途，二是格力的工資根本沒競爭力，比同行至少低1/3，像他這樣的技術(shù)人員拿到手也只一萬左右 。三是加班太多了，并且大多是無用的加班，加班是給領(lǐng)導(dǎo)看的，特別給董明珠看的，她只要看到你在“加班”就高興，
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