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智聯(lián)招聘北京,智聯(lián)招聘北京分公司好嗎( 七 )


在互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)為年終獎有沒有、有多少爭論的時候,互金和區(qū)塊鏈領域的從業(yè)者則為沒有裁員而慶幸,“今年的年終獎是N+1”,一位原互金行業(yè)人士戲稱,因為年終被公司裁掉了 。
沒被裁掉的員工日子也不好過 。某互金公司的在職運營人士表示,勞動合同里明明寫著15薪,但是今年終獎到底有沒有,有多少還沒通知 ?!巴甏汗?jié)前一個月就已經(jīng)通知了,今年不知道為什么還沒有消息 。”
不僅年終獎沒有信兒,連年會都沒有著落 。上述人士提到,他所在的公司往年的年會都在國外舉行,2016年去了泰國,2017年去了越南,但今年的年會目前為止還不知道辦不辦 。
區(qū)塊鏈行業(yè)的情況同樣糟糕 。近期,比特幣交易平臺火幣網(wǎng)被曝裁員和搬遷,除了北京地區(qū)保留部分部門外,全國多地辦公室在近期將搬遷至海南,并將員工數(shù)目從目前的1380人裁員至三位數(shù) 。
此外,2019年1月初,區(qū)塊鏈媒體“核財經(jīng)”遭遇欠薪風波,多位在職員工因討薪被踢出公司群,隨后核財經(jīng)創(chuàng)始人在回應中承認公司遇到了資金問題 。
“區(qū)塊鏈媒體是這一輪寒冬中最難過活的機構之一”,區(qū)塊鏈媒體“耳朵財經(jīng)”創(chuàng)始人潘海祥感嘆 。
誰扼殺了年終獎?
有人曾粗來做過統(tǒng)計,其周圍熟識朋友中,有65%的人今年沒有年終獎 。如果說一個人的統(tǒng)計結果可能存在“幸存者偏差”,那么來自機構的調查數(shù)據(jù)無疑更具有說服力 。1月16日,在線招聘網(wǎng)站智聯(lián)招聘發(fā)布的一項針對2萬名白領的 “2018白領年終獎調查”顯示,2018年能拿到年終獎的白領不足6成,全國白領年終獎總體均值為7100元,較2017年的7278元出現(xiàn)了下滑 。
從行業(yè)來看,互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)白領能拿到年終獎的比例在13個參與排名的行業(yè)中墊底,僅有46.49%的白領表示能拿到年終獎 。
年終獎是企業(yè)經(jīng)營狀況甚至經(jīng)濟形勢的一面鏡子 。
2018年上半年,《香港經(jīng)濟日報》曾報道,按照原本的規(guī)劃,滴滴打算2018年的下半年以800億美元的估值在香港上市 。為此滴滴停止補貼和燒錢,收縮邊緣業(yè)務,更加強調盈利 。
但2018年顯然是滴滴“水逆”的一年 。接連發(fā)生的幾起安全事故將滴滴推到輿論的風口浪尖,幾乎遭到全民譴責 。去年8月27日,滴滴順風車業(yè)務下線,至今沒有恢復的跡象 。
為了彌補在安全體系上的缺失,滴滴大舉投入,“升級安全體系”被放在去年12月初滴滴架構調整的第一位 。
于此同時,滴滴的江湖地位不斷不挑戰(zhàn) 。2018年,滴滴和美團在網(wǎng)約車和外賣業(yè)務方面互有攻守,雙方都投入了重金進行業(yè)務補貼,這些競爭耗費了資金和精力的對壘卻沒有獲得實質意義的進展 。
2018年9月7日,程維發(fā)布公司內(nèi)部信,承認僅2018年上半年滴滴整體凈虧損超過40億元人民幣 。
美團方面,自2018年9月20 日王興在港交所敲響銅鑼以來,美團點評的股價已經(jīng)從69港元,下跌至1月28日的47.45港元,跌幅超過31% 。2018年上半年,美團經(jīng)營虧損約為39.0億元,Q3經(jīng)營虧損 34.51 億元 。有分析人士認為,2018年美團在打車和外賣方面的補貼,也給其資金流造車了壓力 。
在互聯(lián)網(wǎng)寒冬里,不遲發(fā)年終獎已經(jīng)成為了良心企業(yè)的標準 。1月20日,58同城董事長兼首席執(zhí)行官姚勁波在年會現(xiàn)場表示,不裁員、不減薪、不減少或延遲發(fā)年終獎,未來扎實服務好一千萬中小微商家企業(yè) 。”
姚勁波認為,58同城的業(yè)務涵蓋整個社會的存量資產(chǎn),因此受經(jīng)濟周期調整的影響較小 。去年Q3,58同城實現(xiàn)營收36.268億元,同比增長33.2%,凈利潤7.262億元,同比增長105.6% 。
年終獎“雙刃劍”
從法律的角度講,年終獎不是必須,企業(yè)不發(fā)年終獎并不違法 。

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