日本免费全黄少妇一区二区三区-高清无码一区二区三区四区-欧美中文字幕日韩在线观看-国产福利诱惑在线网站-国产中文字幕一区在线-亚洲欧美精品日韩一区-久久国产精品国产精品国产-国产精久久久久久一区二区三区-欧美亚洲国产精品久久久久

  1. 首頁 > 云知道 > >

如何做好稅務(wù)放管服措施,放管服改革如何發(fā)力( 三 )

云知道如何


因此，同一盒月餅，不同的表現(xiàn)形式，就有不同的納稅結(jié)果 。4、 員工旅游獎(jiǎng)勵(lì)，有何個(gè)人所得稅風(fēng)險(xiǎn)？如何節(jié)稅？企業(yè)為了激勵(lì)員工，花樣也是多種多樣，有物資獎(jiǎng)勵(lì)、有股權(quán)激勵(lì)、旅游獎(jiǎng)勵(lì)也是非常普遍，可是，面對(duì)旅游獎(jiǎng)勵(lì)是否存在涉稅風(fēng)險(xiǎn)呢？業(yè)務(wù)描述：某汽車4S店為了激勵(lì)銷售顧問完成銷售任務(wù)，對(duì)達(dá)成年度銷售目標(biāo)的銷售顧問，公司免費(fèi)提供歐洲7國游，同時(shí)，可以攜帶家人一同出國旅游 。
那么，對(duì)于公司提供的獎(jiǎng)勵(lì)福利，是否需要繳納個(gè)人所得稅？政策依據(jù)：根據(jù)《財(cái)政部 國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)以免費(fèi)旅游方式提供對(duì)營銷人員個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì)有關(guān)個(gè)人所得稅政策的通知》（財(cái)稅[2004]11號(hào)）文規(guī)定：對(duì)商品營銷活動(dòng)中，企業(yè)和單位對(duì)營銷業(yè)績突出人員以培訓(xùn)班、研討會(huì)、工作考察等名義組織旅游活動(dòng)，通過免收差旅費(fèi)、旅游費(fèi)對(duì)個(gè)人實(shí)行的營銷業(yè)績獎(jiǎng)勵(lì)（包括實(shí)物、有價(jià)證券等），應(yīng)根據(jù)所發(fā)生費(fèi)用全額計(jì)入營銷人員應(yīng)稅所得，依法征收個(gè)人所得稅，并由提供上述費(fèi)用的企業(yè)和單位代扣代繳 。
其中，對(duì)企業(yè)雇員享受的此類獎(jiǎng)勵(lì)，應(yīng)與當(dāng)期的工資薪金合并，按照“工資、薪金所得”項(xiàng)目征收個(gè)人所得稅；對(duì)其他人員享受的此類獎(jiǎng)勵(lì)，應(yīng)作為當(dāng)期的勞務(wù)收入，按照“勞務(wù)報(bào)酬所得”項(xiàng)目征收個(gè)人所得稅 。政策解析：通過對(duì)以上政策的分析，公司實(shí)行營銷業(yè)績獎(jiǎng)勵(lì)，應(yīng)根據(jù)所發(fā)生費(fèi)用全額計(jì)入營銷人員應(yīng)稅所得，依法征收個(gè)人所得稅，并由提供上述費(fèi)用的企業(yè)和單位代扣代繳 。
也就是說，公司對(duì)營銷人員進(jìn)行的旅游獎(jiǎng)勵(lì)，應(yīng)該根據(jù)所發(fā)生費(fèi)用并入工資薪金繳納個(gè)人所得稅，對(duì)員工家屬應(yīng)按勞務(wù)報(bào)酬繳納個(gè)人所得稅，個(gè)人所得稅由公司代扣代繳 。如果公司組織參觀的是一些“革命紀(jì)念館”、“毛澤東故居”等具體教育意義的地方，則屬于“紅色教育”，列入職工教育經(jīng)費(fèi)，這樣一來，就可以免征個(gè)人所得稅 。5、如何通過“差旅費(fèi)”進(jìn)行個(gè)人所得稅節(jié)稅籌劃？在企業(yè)經(jīng)營過程中，員工出差是一件非常普通的事情，殊不知，就員工出差還這項(xiàng)業(yè)務(wù)，還能夠發(fā)揮納稅籌劃的效果 。
業(yè)務(wù)描述：王成是銷售部經(jīng)理，一個(gè)月幾乎有20天在全國跑業(yè)務(wù)，一份付出一份回報(bào)，每個(gè)月的工資也在3萬元左右 。每個(gè)月財(cái)務(wù)在發(fā)工資時(shí)所代扣代繳的個(gè)人所得稅也讓王成很是頭疼，總想找辦法避避稅 。那么，有什么辦法可以籌劃一下嗎？政策依據(jù)：根據(jù)國家稅務(wù)總局關(guān)于印發(fā)《征收個(gè)人所得稅若干問題的規(guī)定》的通知（國稅發(fā)〔1994〕89號(hào)）第二條第（二）項(xiàng)規(guī)定：差旅費(fèi)津貼、誤餐補(bǔ)助，不屬于工資、薪金性質(zhì)的補(bǔ)貼、津貼或者不屬于納稅人本人工資、薪金所得項(xiàng)目的收入，不征稅 。
政策解析：通過對(duì)以上政策的分析，差旅費(fèi)津貼、誤碼餐補(bǔ)助，不屬于工資、薪金性質(zhì)的補(bǔ)貼、津貼或者不屬于納稅人本人工資、薪金所得項(xiàng)目的收入，不征稅 。由于王成的工作性質(zhì)，長期在外出差，公司可以按以上方法進(jìn)行籌劃的納稅籌劃：1、將原來工資每月3萬元，降低至每月1萬元，年收入不超過12萬元，免于個(gè)人所得稅匯算清繳，而且工資在扣除專項(xiàng)扣除、專項(xiàng)附加扣除、其他扣除之后，個(gè)人所得稅已經(jīng)很少了，幾乎可以忽視不計(jì)；2、其他工資，以出差補(bǔ)貼的形式給到王成（當(dāng)然，公司得有出差補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，如：1000元/天），由于差旅費(fèi)津貼不屬于工資薪金性質(zhì)，不征收個(gè)人所得稅 。
這樣一來，王成的個(gè)人所得稅將得到極大的降負(fù) 。6、 員工車輛補(bǔ)貼，有何個(gè)人所得稅風(fēng)險(xiǎn)？如何節(jié)稅？隨著私家車的不斷增多，公務(wù)車已經(jīng)不再成為企業(yè)的必須品了，隨之而來的卻是公務(wù)用車補(bǔ)貼，對(duì)于公司用車補(bǔ)貼，在稅收繳納上有何規(guī)定呢？業(yè)務(wù)描述：張三是嘉誠公司的總經(jīng)理，在日常對(duì)外接洽業(yè)務(wù)中，公司未備置公務(wù)用車，每月按3000元標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷公務(wù)用車補(bǔ)貼，報(bào)銷形式為油料費(fèi)、維修費(fèi)等 。

推薦閱讀