除夕是法定節(jié)假日 ， 上班屬于加班 ， 應(yīng)得到不低于工資百分之三百的工資報酬 。
《勞動法》第四十四條 ， 有下列情形之一的 ， 用人單位應(yīng)當(dāng)按照下列標(biāo)準(zhǔn)支付高于勞動者正常工作時間工資的工資報酬：
(一)安排勞動者延長工作時間的 ， 支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬;
(二)休息日安排勞動者工作又不能安排補(bǔ)休的 ， 支付不低于工資的百分之二百的工資報酬;
【大年三十上班幾倍工資】(三)法定休假日安排勞動者工作的 ， 支付不低于工資的百分之三百的工資報酬 。
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