通常也算一部分是需個人自己承擔(dān)的費(fèi)用，由公司從工資中代扣代繳，另一部份由企業(yè)承擔(dān)的 。
其中，由員工自己承擔(dān)的費(fèi)用，企業(yè)在發(fā)放工資時，將其從員工工資中扣下，計(jì)入“其他應(yīng)付款--養(yǎng)老險(xiǎn)/失業(yè)險(xiǎn)”明細(xì)中，待銀行托收后，再從該科目中轉(zhuǎn)出;另外由企業(yè)承擔(dān)的部份，企業(yè)會計(jì)在銀行托收時，根據(jù)員工的部門性質(zhì)，直接計(jì)入“管理費(fèi)用、銷售費(fèi)用、制造費(fèi)用”下設(shè)的“養(yǎng)老險(xiǎn)、失業(yè)險(xiǎn)、工傷險(xiǎn)、生育險(xiǎn)”明細(xì)科目中 。
《社保法》第二條
【社會保險(xiǎn)費(fèi)計(jì)入什么科目】國家建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會保險(xiǎn)制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質(zhì)幫助的權(quán)利 。
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