1、勞保費即勞動保護費；勞動保護費是指企業(yè)確因工作需要為員工配備或提供工作服、手套、安全保護用品、防暑降溫用品等支出 。企業(yè)以現(xiàn)金形式發(fā)放的勞動保護支出，應(yīng)區(qū)分支出性質(zhì)，將勞保費并入工資或職工福利費中，按相應(yīng)規(guī)定扣除 。勞動保護費稅前扣除沒有限額限制，企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營過程中發(fā)生的合理的勞動保護支出，均可據(jù)實扣除 。企業(yè)應(yīng)正確劃分職工福利費支出與勞動保護費支出 。職工福利費支出的進項是不允許抵扣的，而對勞動保護支出并沒有規(guī)定不允許抵扣；
【勞保費是什么】2、按照我國相關(guān)法律規(guī)定，凡在自治區(qū)行政區(qū)域內(nèi)進行的新建、改建、維修、技術(shù)改造的各類建筑及附屬設(shè)施的建造、裝飾裝潢和與其配套的線路，管道、設(shè)備安裝以及地基基礎(chǔ) ， 獨立土石方、房地產(chǎn)開發(fā)，仿古園林、爐窯砌筑、市政建設(shè)等建筑；不分資金來源、隸屬關(guān)系，建設(shè)單位都必須向建筑工程勞?；鸸芾砝U納勞保基金 。
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