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入職沒(méi)簽工資協(xié)議不發(fā)工資怎么辦


入職沒(méi)簽工資協(xié)議不發(fā)工資怎么辦


【入職沒(méi)簽工資協(xié)議不發(fā)工資怎么辦】入職沒(méi)簽工資協(xié)議不發(fā)工資 , 如果公司不發(fā)工資而勞動(dòng)者未簽訂勞動(dòng)合同 , 勞動(dòng)者可憑借其他證明如工作證、工作服、考勤記錄、同事證明等向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門(mén)申請(qǐng)仲裁 。
【法律依據(jù)】
《勞動(dòng)合同法》第十條 , 建立勞動(dòng)關(guān)系 , 應(yīng)當(dāng)訂立書(shū)面勞動(dòng)合同 。
已建立勞動(dòng)關(guān)系 , 未同時(shí)訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的 , 應(yīng)當(dāng)自用工之日起一個(gè)月內(nèi)訂立書(shū)面勞動(dòng)合同 。

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