
自我概念的功能主要包括導向激勵功能、自我控制功能、內省調節功能 。
1、導向激勵功能:目標是人才發展的導航機制 。一個人要想成就一番事業 , 就必須從自身的實際出發 , 制定明確的目標 , 只有如此才會調動自身的潛能 , 激發強大的動力 。
2、自我控制功能:一個人如果有發展目標而不付之于行動 , 其結果仍然是一無所獲 。個體要想將來有所建樹 , 首先要有科學的目標 , 同時還要有自立、自主、自信、自制的意識 , 并對自己偏離目標的情感和行動 , 加以調節和控制 。
3、內省調節功能:自我意識健全的個體 , 不僅能夠確立符合個體的“理想自我” , 而且能夠通過自我控制來實現預期目標 。而由于主客觀條件的制約 , “理想自我”的實現常常會遇到各種障礙 , 致使個體產生不同程度的挫折感 。
【自我概念的功能主要包括】自我概念是個體對其存在狀態的認知 , 包括對自己的生理狀態、心理狀態、人際關系及社會角色的認知 。在古代 , 哲學家們還不能把人的“自我”與意識活動區分開來 , 如柏拉圖認為“靈魂”既控制人的形體活動 , 是人的意識 , 又控制著靈魂自身 , 是人的“自我” 。
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