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王陽明有多大影響力 歷史上王陽明的影響力有多大

王陽明思想的精髓,沒有經(jīng)歷過一些大起大落的人一般看不懂,很多寫書的人其實自己也不懂,踩在古人的身上賺點(diǎn)稿費(fèi)而已 。
知行合一,拿到臺面上可以說是陽謀,拿到桌底下也可以講是陰謀論,看你自己怎么理解,可左可右,像太極的黑白圖案,黑中又白,白中有黑,沒有界限 。
老蔣是對王陽明的學(xué)說刻骨銘心的,所以到臺灣后,他將草山改名為陽明山 。
王陽明思想的精髓,不會在書面上體現(xiàn),只能拿到酒桌上去聊 。我舉個通俗的例子!大家比較容易理解 。
老王加入一家工廠做基層員工,工作閑余他的小領(lǐng)導(dǎo)有意無意地問了他一個問題:“你是誰介紹過來的?”這種問題你懂的 。
我給你三個答案,如果你是老王,你選哪個?
A、老實透露是從網(wǎng)上應(yīng)聘過來的
B、廠長介紹過來的
C、一位辦公室領(lǐng)導(dǎo)介紹過來的,但不便透露
知行合一,知就是知己知彼,你知道對方問的用意是不懷好意地摸你的底細(xì),這決定他未來對你的態(tài)度!大部分底層小官,都有欺軟怕硬,喜好攀龍附鳳的心理 。
如果你老實地解答A,那你將來就容易受欺負(fù),或者要成為他的人,需要經(jīng)歷一段很痛苦的煎熬 。
如果你解答B(yǎng),他會對你畢恭畢敬,你只要沒有重大失誤,他不會給你找茬,甚至對你非常熱情 。重要的是,他也不敢去廠長那里求證 。但遲早會有穿幫的危險,這要看你是否行事低調(diào) 。
如果你解答C,他一樣會對你畢恭畢敬,而且覺得你有心機(jī),來之前也受過保密培訓(xùn),不是個口風(fēng)隨意的人 。他一樣會對你很熱情,而且這層關(guān)系他也無法去求證,不會穿幫 。
好了,知行合一,你已經(jīng)知道對方的心理需求,那你會給他一個“合一”的答案,你會給哪個呢?
答案的B和C里涉及到一個“信”字,有說謊的意思,那要不要說“謊”?!
“信”,即言必行,行必果,唯義所適 。這就是說,言行以合大義為準(zhǔn)則,合乎大義之言則執(zhí)行,不合乎則廢止 。
在生活中,我們不能不講求信和義,但是,也不能一味地講求信和義, 我們?nèi)粘V姓務(wù)摰闹T多關(guān)于格局、情誼、忠誠等,其實是相對狹義及有局部利益的傾向的,這種信和義應(yīng)該服從大局,應(yīng)該服從國家利益、社會利益 。當(dāng)某些約定跟國家利益、社會利益發(fā)生沖突的時候,我們要有勇氣從大局出發(fā),做出正確的抉擇 。也許你覺得自己很渺小,不能代表國家利益,但你肯定能站在社會利益 。
所以,當(dāng)別人都想探聽你的隱私秘密,來確定如何對待你的時候,你還講“信”,那你就是白癡!
明朝時寧王造反,王陽明率軍前往平定內(nèi)亂,戰(zhàn)斗中王陽明命令士兵高喊:“寧王戰(zhàn)死了,我們只責(zé)匪首,從者不究”,于是叛軍心理奔潰,很多人放下武器!
這是也是詮釋“信”和“知行合一”例子,利用對手的心理,瓦解其后臺依賴,無心抵抗 。
王陽明也是在官場斗爭敗下陣來的,被發(fā)配到邊遠(yuǎn)地區(qū)任小官,所以老蔣有同病相憐之情 。
王陽明在地方工作期間,其實也就平定了地方上的一些土匪和小叛亂而已,并著有一些洞悉人性的作品,比如《傳習(xí)錄》,經(jīng)過后世寫書之人傳播了不少版本和評注 。
但是王陽明對國家,對社會的改良進(jìn)步,并沒有多大的幫助 。
《明朝那些事兒》這本書帶火了王陽明,這是一本職場厚黑學(xué)的書籍代表作,讀者大部分是職場白領(lǐng) 。一般來說講,智商高的人,能做事但容易得罪人;情商高的人,人際關(guān)系好但未必能做事 。王陽明的流行,是抓住了既想做成事又不得罪人的心態(tài),這部分人還不少,所以學(xué)的人還挺多!
時下有個很流行的現(xiàn)象,員工很喜歡在朋友圈轉(zhuǎn)發(fā)企業(yè)的產(chǎn)品購買鏈接,叫微商 。
其實大家都知道,他家七大姑八大姨就那么幾個人,朋友也不多,根本就不可能購買,但并不妨礙他常常在朋友圈轉(zhuǎn)發(fā)公司產(chǎn)品 。
目的不在于他能不能賣掉東西,而是引導(dǎo)看客的心理!
同事的心理是什么,一是老板很重視他,二是他也對企業(yè)很忠誠,樂于為企業(yè)賣命,三是不要沒事去招惹老板重視的人 。
老板的心理是什么,這是個好同學(xué),值得培養(yǎng)!
還有就是在朋友圈轉(zhuǎn)發(fā)企業(yè)的招工廣告,如果企業(yè)的待遇好,你有親戚朋友合適,早就過來了,還用得著你每周頻繁地發(fā)一次么?!
你細(xì)心留意一下,經(jīng)常這么干的人,基本上都是企業(yè)里的骨干 。
那些經(jīng)常在朋友圈曬加班的人,也是同樣的道理 。
這是也是“知行合一”例子,利用周邊同事心理而做出的自我提升動作 。
很多人寫和讀王陽明和曾國藩,都是讀他們的成熟期思想,不外乎那些誠、正、勤、廉等等,好像一下子拔高了你的境界,其實沒有!
而其實,讀他們的憤青期和成長期,才是最重要的!
比如曾國藩的成長期,就是不斷開口跟皇帝要足夠的權(quán)和要足夠的錢,去匹配他要完成的任務(wù),否則就撂挑子 ?,F(xiàn)在看起來很簡單,就是權(quán)責(zé)利嘛,但當(dāng)時那種外族掌權(quán)的封建皇朝,沒幾個人敢這么想和這么做的 。這是他能成功的必要條件之一,雖然不是唯一條件 。
現(xiàn)在的企業(yè)管理也是一樣,你沒法說服老板給你錢,給你權(quán),你搞點(diǎn)費(fèi)用預(yù)算批個五六次,還是過不了,你再有專業(yè)能力都白搭!
功績
正德十三年(1518年),王守仁恩威并施,平定為患江西數(shù)十年的民變禍亂 。
正德十四年(1519年),王陽明在鄱陽湖中仿效赤壁之戰(zhàn),平定洪都的寧王朱宸濠之亂 。
嘉靖七年(1528年),平定西南部的思恩、田州土瑤叛亂和斷藤峽盜賊 。
思想
陽明學(xué),
陽明先生又稱王學(xué)、心學(xué),作為儒學(xué)的一門學(xué)派,最早可推溯自孟子,是由王守仁發(fā)展的儒家學(xué)說 。陽明心學(xué)并非單一地、直接地淵源于陸九淵心學(xué),其直接的源頭是“陳湛心學(xué)” 。陳獻(xiàn)章開明代心學(xué)之先河,經(jīng)過弟子湛若水,而影響王陽明 。對陽明心學(xué)與陳湛心學(xué)的淵源關(guān)系,學(xué)界一直有明確的說法 。陽明心學(xué)始創(chuàng)于“龍場悟道”,其“悟道”的理路,與陳獻(xiàn)章的“靜養(yǎng)端倪”堪相一致,這一看法已是學(xué)界的共識 。而且王陽明與湛若水交往甚密,進(jìn)行了長時間的學(xué)術(shù)論辯與切磋,而影響王陽明 。如朱維錚說,“陳獻(xiàn)章,是王陽明學(xué)說的真正教父”;“廣東,是王學(xué)的策源地” 。
根據(jù)王守仁一生中的經(jīng)歷,其受到道家的影響明顯多于佛家,但其終究不離儒學(xué)本質(zhì),王守仁繼承陸九淵強(qiáng)調(diào)“心即是理”之思想,反對程頤、朱熹通過事事物物追求“至理”的“格物致知”方法,因為事理無窮無盡,格之則未免煩累,故提倡“致良知”,從自己內(nèi)心中去尋找“理”,“理”全在人“心”,“理”化生宇宙天地萬物,人秉其秀氣,故人心自秉其精要 。在知與行的關(guān)系上,強(qiáng)調(diào)要知,更要行,知中有行,行中有知,所謂“知行合一”,二者互為表里,不可分離 。知必然要表現(xiàn)為行,不行則不能算真知 。
【王陽明有多大影響力 歷史上王陽明的影響力有多大】陽明學(xué)是明朝中晚期的主流學(xué)說之一,后傳于日本,對日本及東亞都有較大影響 。

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