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東莞失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取條件及標(biāo)準(zhǔn)2023 2023年可不可以領(lǐng)取失業(yè)補(bǔ)助金

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東莞失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取條件及標(biāo)準(zhǔn)一、申請(qǐng)條件
失業(yè)人員需同時(shí)符合下列條件，可以申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金：
1、失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)滿(mǎn)一年，或者繳費(fèi)不滿(mǎn)一年但本人仍有領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限的;
2、非本人意愿失業(yè);
3、申領(lǐng)資料符合按規(guī)定要求，完整齊全、真實(shí) 。
非本人意愿失業(yè)情形包括：
1、勞動(dòng)合同期滿(mǎn);
2、單位破產(chǎn);
3、單位被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷(xiāo)或提前解散;【東莞失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取條件及標(biāo)準(zhǔn)2023 2023年可不可以領(lǐng)取失業(yè)補(bǔ)助金】
4、用人單位因勞動(dòng)者過(guò)錯(cuò)解除合同;
5、用人單位提前通知?jiǎng)趧?dòng)者或額外支付一個(gè)月工資解除合同;
6、用人單位依照勞動(dòng)合同法第四十一條程序裁減人員;
7、用人單位提出解除聘用合同或被用人單位辭退、除名、開(kāi)除(僅適用事業(yè)單位);
8、雙方協(xié)商一致，單位提出解除合同;
8、用人單位過(guò)錯(cuò)，勞動(dòng)者解除合同 。
二、待遇標(biāo)準(zhǔn)
按月領(lǐng)取待遇標(biāo)準(zhǔn)：
1、失業(yè)保險(xiǎn)金：按本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的90%按月領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金 。失業(yè)人員繳費(fèi)時(shí)間一至四年的，每滿(mǎn)一年，失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取期限為一個(gè)月;四年以上的，超過(guò)四年的部分，每滿(mǎn)半年，失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取期限增加一個(gè)月 。失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取期限最長(zhǎng)為24個(gè)月;
2、一次性生活補(bǔ)助：2014年7月1日前繳費(fèi)時(shí)間超出12個(gè)月的部分，每滿(mǎn)1個(gè)月按失業(yè)前12個(gè)月平均繳費(fèi)工資的2%計(jì)算;
3、求職補(bǔ)貼：失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間可以領(lǐng)取求職補(bǔ)貼，標(biāo)準(zhǔn)為本人失業(yè)前十二個(gè)月平均繳費(fèi)工資的15%，不足十二個(gè)月的，按照實(shí)際月數(shù)的平均繳費(fèi)工資計(jì)算，領(lǐng)取期限最長(zhǎng)不超過(guò)六個(gè)月 。求職補(bǔ)貼隨失業(yè)保險(xiǎn)金按月發(fā)放;(注：①失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間達(dá)到法定退休年齡的，從次月開(kāi)始，不再發(fā)放求職補(bǔ)貼 。②如重新就業(yè)后，再次失業(yè)并符合按月申領(lǐng)失業(yè)金條件的情況下，求職補(bǔ)貼可領(lǐng)月數(shù)重新計(jì)算 。)
4、基本醫(yī)療保險(xiǎn)待遇：失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間參加本市基本醫(yī)療保險(xiǎn)，享受基本醫(yī)療保險(xiǎn)待遇 。失業(yè)人員應(yīng)當(dāng)繳納的基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)從失業(yè)保險(xiǎn)基金中支付，個(gè)人不繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi) 。
一次性領(lǐng)取待遇標(biāo)準(zhǔn)：
1、一次性失業(yè)保險(xiǎn)金：實(shí)際繳費(fèi)年限(即未核待遇繳費(fèi)月數(shù)/12，直接取整數(shù)，≦24個(gè)月)*東莞市最低工資1900*90%+上次剩余待遇月數(shù)*60%*東莞市最低工資1900*90% 。
距離法定退休年齡月數(shù)不滿(mǎn)24個(gè)月的保底限高：1≦實(shí)際繳費(fèi)年限≦距離法定退休年齡月數(shù) 。
按上述計(jì)算辦法少于實(shí)際繳費(fèi)年限*失業(yè)前12個(gè)月平均工資*0.4，可補(bǔ)足相應(yīng)差額 。
2、一次性生活補(bǔ)助：2014年7月1日前繳費(fèi)時(shí)間超出12個(gè)月的部分，每滿(mǎn)1個(gè)月按失業(yè)前12個(gè)月平均繳費(fèi)工資的2%計(jì)算 。

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