江陰女職工生育保險待遇申報對象
發生流產、取環、上環、絕育及復通等生育醫療費的參保女職工（發生費用六個月內申報） 。
注：參保人員在本市定點醫療機構生育，持社會保障卡直接結算生育醫療費，生育津貼等待遇出院后直接匯入單位賬戶 。
相關閱讀：江陰女職工生育保險待遇
參保女職工的生育保險待遇包含生育醫療費用補償、生育津貼和一次性營養補助 。
1.生育醫療費用補償
包括生育費用和計劃生育費用：
(1)生育費用包括產前檢查費、生育或因生育引起的流產、引產及分娩住院期間治療并發癥符合規定的醫療費用;
(2)計劃生育費用就是實施放置或者取出宮內節育器、人工流產術或者引產術、輸卵管或者輸精管結扎以及復通手術等所發生的醫療費用 。
2.生育津貼
生育津貼是職工按照國家和省有關規定享受產假或者計劃生育手術休假期間獲得的工資性補償 。生育津貼按照職工產假或者休假天數計發，日計發基數為參保職工所在用人單位上年度月平均繳費基數除以30 。
生育津貼=用人單位上年度職工月平均繳費基數÷30×產假天數
符合《江蘇省人口與計劃生育條例(2021修訂版)》規定生育子女的夫妻，女方在享受國家規定產假(98天)的基礎上，延長產假60天，達到158天 。國家法定休假日不計入延長產假 。
難產的，增加產假15天;生育多胞胎的，每多生育一個嬰兒，增加產假15天 。難產的或生育多胞胎的，產假可以疊加享受 。
女方尚在原規定產假期間的，可以按照《江蘇省優化生育政策促進人口長期均衡發展實施方案》(2022年2月10日印發)規定享受產假達到158天 。延長產假從2022年2月10日《實施方案》印發之日起施行 。
3.一次性營養補助
【江陰生育保險政策 江陰女職工生育保險待遇申報對象】生育分娩或妊娠滿7個月引產，享受一次性營養補助 。補助標準為統籌地區上年度城鎮非私營單位在崗職工年平均工資的2%，現執行標準為：2109元 。
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