帶薪休假的規(guī)定有:《勞動法》第四十五條規(guī)定,國家實行帶薪年休假制度 。勞動者連續(xù)工作一年以上的,享受帶薪年假 。
【帶薪休假的具體規(guī)定 帶薪休假的規(guī)定是什么】《職工帶薪年休假條例》第一條 , 為了維護(hù)職工休息休假權(quán)利,調(diào)動職工工作積極性,根據(jù)勞動法和公務(wù)員法 , 制定本條例 。
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