職工基本醫療保險實行社會統籌和個人賬戶相結合的原則，基本醫療保險基金由統籌基金和個人賬戶構成 。
注：在職職工個人賬戶由個人繳納的基本醫療保險費計入，計入標準為本人參保繳費基數的2%;經認定符合我市職工醫保最低繳費年限的退休人員(含靈活就業退休人員)個人賬戶按照每人每月75元劃入 。【咸陽職工醫療保險個人賬戶如何劃撥 咸陽市醫保卡個人賬戶余額】
一. 城鎮職工醫保繳費有無時間規定?
1. 參保單位應在月底前繳清次月參保費用 。靈活就業人員按自然年度繳納醫療保險費，初次參加的一次性繳清參保當月至當年年底的費用，續保人員應于一個參保年度到達前一個季度內，繳清下一年度醫療保險費用 。靈活就業人員按自然年度一次性繳納職工基本醫療保險費后，中途就業隨單位參保、轉出本統籌區的，向參保所屬醫保經辦機構申請退回當年剩余月份的醫保費(含大額、大病保險費 ， 死亡人員由其直系親屬辦理) 。
2. 當年達到法定退休年齡的靈活就業人員一次性繳納醫保費至退休月份 。
二. 職工醫保繳納比例是多少，具體繳納政策是什么?
參保單位按照6.8%的比例繳納醫療保險費(其中6%為職工基本醫療保險費率，0.8%為生育保險費率) ， 個人按照2%繳納;大病保險單位24元，個人24元，大額醫療補助繳費標準為上年度全口徑城鎮單位就業人員平均工資的0.3% 。
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