長(zhǎng)沙緊缺急需人才集聚工程政策圖文解讀_長(zhǎng)沙

長(zhǎng)沙緊缺急需人才集聚工程政策圖文解讀：
長(zhǎng)沙緊缺急需人才申報(bào)應(yīng)符合長(zhǎng)沙市高層次人才分類認(rèn)定目錄中D類人才標(biāo)準(zhǔn)，從事崗位須在其申報(bào)當(dāng)年度發(fā)布的長(zhǎng)沙市緊缺急需人才需求目錄內(nèi)，在長(zhǎng)沙工作一年以上，并與用人單位簽訂3年以上勞動(dòng)合同(聘用合同)，或?yàn)槠髽I(yè)法定代表人、第一大股東及持股30%以上的股東。【長(zhǎng)沙緊缺急需人才集聚工程政策圖文解讀】

國(guó)內(nèi)引進(jìn)的，人事和社保關(guān)系須轉(zhuǎn)入長(zhǎng)沙；國(guó)外引進(jìn)的，每年須在長(zhǎng)沙市工作6個(gè)月以上。