【公司拖欠工資如何處理】用人單位拖欠工資的,勞動者可以向勞動監(jiān)察部門投訴或者向勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁 。
【法律依據(jù)】
《勞動法》第五十條規(guī)定,工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人 。不得克扣或者無故拖欠勞動者的工資 。
【公司拖欠工資如何處理】用人單位拖欠工資的,勞動者可以向勞動監(jiān)察部門投訴或者向勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁 。
【法律依據(jù)】
《勞動法》第五十條規(guī)定,工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人 。不得克扣或者無故拖欠勞動者的工資 。