1、說能力——在現在已普及高等教育的今天 ， 大家的起點基本都類似，如果你這此時再盯著自己什么本科、研究生學歷，以此來打動面試官，那你只能被出局 。此時你要圍繞招聘崗位要求匹配的技能來闡述自己的能力，與其無關的，可一句話帶過或不說 。
2、說業績——第一的能力你具備力，此時面試官就對你的能力感興趣了，那么業績就是對你能力最好的佐證 。通過你的業績大小面試官就能判斷出你的能力高低 。例如：負責公公司培訓的你，除了講你的培訓 ， 同時要講出你的培訓是轉化、落地、固化、傳承等 。如果你是負責招聘的，你就要講出你是如何選擇招聘渠道、招聘入職率有多高等 。如果你是負責銷售的，此時你需要講的是如何獨特的進行客戶維護，如何拜訪客戶，如何提升你的銷售業績等 。如果你談不出這些，就證明不了你的能力 ， 作為面試官只能是對你待考慮 。
【高情商的自我介紹50字左右 面試官最想聽的一句話】3、談態度——在職場上混的都知“態度決定一切”，可很多求職責者卻沒弄清態度與技能的關系，總認為自己技術水平很高，別人無法比超，為此，面試時帶著目中無人、高高在上的樣子，可你忘記了，面試官就能決定是否讓你進入下一環節 。同時，一定要切記 ， 你是否有才華，看的是你的態度與技能，這兩者的關系是相乘而不是相加，如果你的技能是100分，如果態度為0分，那么兩者相乘結果就等于0 ， 為此 ， 在你面試時請收起你的無人與自大 。
