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拖欠工資快一年了怎么辦 拖欠工資一年多了怎么辦

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用人單位不發(fā)工資的,勞動(dòng)者可以通過(guò)以下方式來(lái)主張和維護(hù)自己的權(quán)利:
【拖欠工資快一年了怎么辦 拖欠工資一年多了怎么辦】(1)勞動(dòng)者可以向有管轄權(quán)的仲裁委員會(huì)就上述事項(xiàng)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,申請(qǐng)仲裁的時(shí)效期間為一年 。
(2)在企業(yè)拖欠或者未足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的情況下,勞動(dòng)者除可以向仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁之外,還可以依據(jù)勞動(dòng)合同法的規(guī)定向當(dāng)?shù)赜泄茌牂?quán)的基層人民法院申請(qǐng)支付令 。

(3)可以直接向人民法院起訴 。
【法律依據(jù)】
《勞動(dòng)法》第七十七條,用人單位與勞動(dòng)者發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,當(dāng)事人可以依法申請(qǐng)調(diào)解、仲裁、提起訴訟,也可以協(xié)商解決 。
調(diào)解原則適用于仲裁和訴訟程序 。

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