1、選擇可能比努力重要 。
【hr的10條職場忠告】平臺、領導、行業、崗位等等，這都會影響著你的發展 ， 盡早進入一個大平臺 ， 職業生涯的每一天都在增值，市場上認可大平臺的工作經歷，可以為你的履歷增光添彩 。
2、避免頻繁跳槽
跳槽前一定要深思熟慮，因為新的公司同樣也會有很多問題 。離職前自己想清楚為什么要離開，新的機會會給你的職業生涯帶來什么？頻繁的跳槽經歷，一定是簡歷的減分項 。同理，進新公司前，一定問清楚你的疑惑 。
3、轉行一定要趁早
如果不幸進入了不喜歡、沒發展的行業，那么一定要趁早轉行，在畢業的前幾年內是黃金時間，結合正確方法是可以順利轉行的 。
4、扎實的專業能力
永遠保持學習，認真去研究專業領域的知識，多去接觸行業牛人 ?？甲C也是一個非常不錯的途徑，有些領域（比如說財務）證書就代表著你的一定程度的專業能力 。
5、重要場合永遠不要遲到
做個靠譜職場人 ， 不要遲到 ， 如果特殊情況不得已遲到了，請提前和對方溝通，而不是等到對方來找你 。
6、保持穩定職場情緒
學會保持理智的心態，做個情緒穩定的職場人，讓同事、領導都認可你的冷靜與判斷，這樣才能走得更遠，否則難免會導致一些讓人后悔的結果 。
7、尊重他人的隱私
對于其他人的私事，除非對方主動提起 ， 否則不要貿然發問，很有可能踩中對方雷點 。
8、堅守原則底線
職場上可以坦誠，但要有自己的原則與底線，并且學會拒絕 。偶爾吃虧或許表明這人能擔當、有胸懷 ， 有重用的機會；但一直吃虧會淪落被欺負、打雜的角色 。
9、學會自我總結
列出當日工作 ， 總結進展情況 ， 歸納分析原因 。合理分配自己的工作時間與節奏，提工作效率 ， 進一步提升理性思維 。
10、第一份工作至關重要，做好職業規劃
畢業后的前幾份工作對于應屆生是非常重要的 ， 基本奠定了你職業發展的基調 。一定要盡早做職業規劃 。
