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哺乳期公司可以辭退員工嗎

經(jīng)驗(yàn)知識(shí)

哺乳期公司不可以辭退員工 。我國《勞動(dòng)法》有相關(guān)規(guī)定：
《勞動(dòng)合同法》第二十九條 勞動(dòng)者有下列情形之一的，用人單位不得依據(jù)本法第二十六條、第二十七條的規(guī)定解除勞動(dòng)合同：
【哺乳期公司可以辭退員工嗎】(一)患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的;
(二)患病或者負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
(三)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的;
(四)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形 。

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