什么是數字勞工?有什么特點?中國數字勞工平臺有哪些?( 二 )


“首汽約車”是在傳統出租車公司上加載了O2O線上專車服務,平臺與司機的關系屬于傳統的勞動關系,由平臺與司機簽訂勞動合同 ?!鄙裰輰\嚒眲t是將公司的車輛租賃給司機,司機則由勞務派遣公司負責招聘和管理,與勞務派遣公司簽訂勞動合同,司機按月領取薪水,并享受“五險一金”等待遇 。
2、加盟合作模式
平臺企業搭建互聯網平臺,吸納大量第三方小微企業參與,形成平臺規模集聚效應 。這種運營模式為很多生活服務平臺所采用,具有所需資本不大,可以迅速開拓市場的特點 。采取這種模式運營的的平臺在很大程度上承擔著信息中介的角色,平臺本身并不是勞動合同法規定的用工主體,加盟企業自己雇傭工人,可與從業者之間形成勞動關系 。
3、新型共享模式
這種模式利用大數據、云計算等互聯網信息技術整合和共享閑置的勞動力、技能、生產資料等各種資源,以滿足社會多元化的需求 。與“公司 雇員”的傳統企業用工形式不同,這種模式使用的是 “平臺 個人”的用工形式(所謂的“C2C”) 。在這種模式中,平臺仍然承擔著信息中介的角色,但同時它要負責制定服務規則,這些規則可以包括保證服務的安全性、服務費用的價格等等 。
當下中國數字勞工平臺企業往往并不拘泥于某一種運營模式,而是隨著市場需求的變化靈活地調整著自己的運營模式 。尤其是那些市場規模和覆蓋范圍較大的交通出行業平臺、外賣配送平臺,它們更傾向于同時采用平臺自營、加盟合作、新型共享等混合運營模式 。
內容來源:
《國際勞工組織:中國數字勞工平臺和工人權益保障(50頁).pdf》
推薦閱讀:
《國際勞工組織(ILO):數字勞動平臺在改變工作世界中的作用(英文版)(283頁).pdf》
《國際勞工組織:全球供應鏈中的勞工標準:如何成為更具競爭力和可持續的企業(74頁).pdf》
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