3，受到招聘信息的迷惑 ?，F(xiàn)在很多工廠的招聘信息都有很大的迷惑性，普工崗位給的工資彈性也很大，動不動就是月薪4000~12000 。而且各大工廠貼出來的招聘廣告都是如出一轍，負(fù)責(zé)招聘的人員也是吹的天花亂墜 。給人有一種錯覺，只要自己進(jìn)這家廠好好干，月薪上萬那是唾手可得 。實際情況如何，那就得自己去親自體驗了，為什么工廠把招聘工資標(biāo)的虛高，道理也是簡單粗暴 。
不把工資標(biāo)高一點，他們怎么招的到人？至于招進(jìn)來怎樣兌現(xiàn)高工資，那根本就不叫事，有很多種方法讓員工心服口服 。典型做法的就是:一眾員工中確實有幾個老員工能拿的到上萬元的月薪，其他的也就是四五千了 。一個新進(jìn)的員工，關(guān)系不熟，又沒有特殊技能，憑什么給你1萬元的月薪 。到時只需要一句話:“你看看，這份工作不是有人拿到了萬元月薪嗎？你拿不到是你不夠努力”，多好的說辭 。
很多出門在外打工多年的朋友，都總結(jié)出了一套應(yīng)聘經(jīng)驗，凡是一年四季都把招聘啟事都貼在外面的工廠，一定不是什么好廠 。真正工資高的廠，員工是舍不得走，就算垃圾一點的廠里高薪的崗位，也是不會缺人手 。除非是那種危險性高，有毒有害的工作崗位，這種工作崗位的薪資水平確實比一般的要高很多 。卻也難以招得到人，主要是這種崗位一般人不愿意去干，干久了對身體的危害大，多少有些“重賞之下必有勇夫”的味道 。
總之，可以肯定的是:普工月薪達(dá)到7000元的工廠，在我們國家還遠(yuǎn)不能稱之為普遍 。要認(rèn)真說起來，一間廠里面總有那么極少數(shù)普通人確實能拿到7000元以上的月薪 。這種情況在廠里面不具有普遍性，那是少數(shù)人和少數(shù)工作崗位才能拿到，當(dāng)然也就不具備代表性 。就我的觀察，大部分工廠月薪四五千才是普遍現(xiàn)象，這還是在經(jīng)濟發(fā)達(dá)地區(qū)的工廠 。
若是內(nèi)地省份，還達(dá)不到這個數(shù)，以我所居住的這個六線小城為例，平均月薪也就3000元左右 。跟7000元的月薪相去甚遠(yuǎn)，在我們當(dāng)?shù)兀退闶且话愕幕鶎庸芾硪约凹夹g(shù)人員，也拿不到7000元的月薪 。像這樣的六線小城，在我們國家有2000多個，所以有理由相信，普工能達(dá)到月薪(平均薪酬)7000元的工廠，真心不多 。
【醫(yī)院……石家莊最新招聘信息來了 石家莊工廠最新招聘信息】前段時間為什么特斯拉的薪酬受到了大家的熱議 。就是因為特斯拉給出的普工薪酬讓很多人羨慕不已 。網(wǎng)傳的特斯拉普工的薪資情況是:基本工資為5400元左右，還有加班費，各種津貼，積效獎等，而且是上四休二，員工的五險一金一應(yīng)俱全，綜合算下來一個月的收入超過了9000元，如果這個薪資屬實的話，那它的工資水平和福利待遇超過了絕大多數(shù)工廠的福利待遇 。
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